危害辨识教学课件.ppt

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8888 危险源辨识培训 6 危险源辨识、风险评价和风险控制的对策划 当员工安全健康与财产保护发生矛盾时,应优先考虑确保员工安全健康的措施。持续风险评价 企业应持续地进行风险评价,及时处理重大风险。 持续风险评价常用方法包括: ——使用前检查; ——计划任务观察; ——设备检查; ——工前危险预知; ——交接班检查; ——定期安全检查 ——定期检修; ——安全标准化系统评价。风险评价 企业应进行初始风险评价,初始评价过程应综合考虑: ——生产工艺过程风险; ——危险物质风险; ——设备、设施风险; ——环境风险; ——职业卫生风险; ——管理风险; ——法律、法规、标准需求; ——相关方的观点。 初始风险评价结果应包括各种风险可能发生过程的描述和风险的级别,并按危险性排序。 企业应依据初始风险评价结果进行风险分级管理。 何时需要进行危险源识别、风险评价(WHEN) —开始建立安全生产管理模式时 —组织的生产工艺、产品、作业场所、危险源识别风险评价的知识、劳动安全健康法律法规发生变化时 —在已满足法律和其他要求的情况下,要实施安全持续改进。 心理、生理性危险因素 负荷超限 健康状况异常 从事禁忌作业 心理异常 辨识功能缺陷 其他心理、生理性危险因素 指挥错误 操作失误 监护失误 其他错误 其他行为性危险和有害因素 行为性危险因素 南信资安公司 1物体打击 2车辆伤害 3机械伤害 4起重伤害 5触电 6淹溺、 7透水 8灼烫 9火灾 10放炮 20其它伤害 参照GB6441-86《企业伤亡事故分类》,将危险、危险源因素分为20类 2) 参照事故类别和职业病类别进行分类 南信资安公司 11坍塌 12高处坠落 13冒顶片帮 14火药爆炸 15瓦斯爆炸 16 其他爆炸 17锅炉爆炸 18中毒和窒息 19容器爆炸。 参照卫生部、原劳动部、总工会等颁发的《职业病范围和职业病患者处理办法的规定》,将危险源分为七类 ? 生产性粉尘 ? 毒物 ? 噪声与振动 ? 高温 ? 低温 ? 辐射(电离辐射、非电离辐射) ? 其他危险源因素 南信资安公司 参照卫生部、原劳动部、总工会等颁发的《职业病范围和职业病患者处理办法的规定》,将职业病范围规定为十类115项: 尘肺(13) ?职业性放射性疾病(11) ?职业中毒 (56) ? 物理因素所致职业病(5) ?生物因素所致职业病(3)? 职业性皮肤病(8) ? 职业性眼病 (3) ?职业性耳鼻喉口腔疾病 (3) ?职业性肿瘤(8) ?其他职业病 (5) 南信资安公司 询问和交流; 现场观察; — 利用专家的经验判断 查阅有关记录; 获取外部信息; 作业任务分析; 安全检查表;安全性评价 直观经验分析法; 1.4 危险源辨识方法 南信资安公司 国家安全标准化体系咨询中心 安全标准化体系内部审核员培训教程 南信资安公司 一、危险源辨识评价的实施规范要求 南信资安公司 基本概念 危险源 hazard 可能导致人员伤害或疾病、财产损失、工作环境破坏或这些情况组合的根源或状态。 生产过程中存在的、可能发生意外释放的能量或危险物质 导致能量或危险物质约束或限制破坏或失效的各种因素 — 物的不安全状态 — 人的不安全行为 — 安全管理上的缺陷 — 环境的不安全条件 危险源识别 hazard identification 识别危险源的存在并确定其特性的过程。 危险源的特性即危险源的类别及其造成的事故的类型。 南信资安公司 风 险:某一特定危险情况发生的可能性与后果的 结合。 风险评价:评估风险大小以及确定风险是否可容许的 全过程。 可容许风险: 依据组织的法律义务和安全方针, 已降至组织可接受的程度的风险。 南信资安公司 6 危险源辨识、风险评价和风险控制的对策划 南信资安公司 企业应建立和保持危险源辩识、风险评价制度,辨识各类危险源,并系统地进行风险及其影响的识别与评价,特别是重大危险源及其风险: 确保不同层面的员工参与危险源辩识、风险评价过程。 危险源辩识、风险评价应考虑: ------正常和异常的情况 ------现在和将来的生产活动;所有进入作业场所人员的活动; 所有作业场所内的设备、设施。 ------内部和外部因素 危险源辨识与风险评价结果应文件化,并定期进行危险源辨识与风险评价的回顾。 选择与企业相适应的危险源辨识与风险评价方法,并确保方法的适应

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