2017年度安全生产工作计划(补充-版)-Word.docx

远通五金塑胶制品（深圳）有限公司2017年度安全生产工作计划(补充版)编制： 审核： 批准：远通五金塑胶制品（深圳）有限公司2017年度安全教育培训计划(补充版)一、目的为进一步规范公司安全生产管理工作，不断提高员工安全生产意识和安全素质，增强安全生产法制观念，有力推动公司安全生产基础建设、安全生产标准化建设和企业安全文化建设，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，确保今年的安全生产目标指标的实现与稳定，特制定公司2017年度安全生产工作年度计划表(补充版)。二、编制依据：《中华人民共和国安全生产法》《中华人民共和国职业病防治法》《中华人民共和国消防法》《危险化学品安全管理条例》《使用有毒物品作业场劳动保护条例》《工伤保险条例》《特种设备作业人员安全技术培训考核管理规定》《安全生产培训管理办法》《安全生产事故隐患排查治理暂行规定》《企业安全生产费用提取和使用管理办法》等.三、总体工作思路各部门认真贯彻“安全第一，以人为本，关爱生命，关注健康”的安全指导思想，深入落实各级安全生产责任制，以 “创建安全标准化三级企业”为抓手，采取纵向到底、横向到边的安全管理方式，严格执行公司安全管理各项制度，加大现场巡检力度，做好隐患排查，并通过加大安全教育培训力度，提高员工安全意识，确保公司2017年度安全生产目标的顺利实现。四、年度安全生产目标1、杜绝死亡、重伤事故；2、杜绝消防、火灾事故；3、杜绝爆炸事故；4、杜绝交通事故；5、杜绝食物中毒和重大传染病事故；6、人员轻伤和其它一般安全事故率不超过2‰；7、安全隐患整改率达100%8、主要负责人和安全管理人员、专职兼职安全员持证上岗率100%；9、劳动保护用品抽查合格率100%；10、特种作业持证上岗率100%；11、危化品作业持证上岗率100%；12、特种设备和安全附件检测检验合格率100%；13、防雷检测检验合格率100%；14、设备设施完好率100%；15、安全隐患整改率99%以上；16、三违处理率100%；17、职业危害因素检测合格率100%；18、职业健康检查新增职业病发生率为零；19、全员安全教育培训合格率100%；20、外协单位《安全协议》签订率100%；21、安全设施合格率100%；22、安全责任落实率100%。 五、安全生产法律法规为了及时获取国家和政府颁布实施的有关安全生产法律法规、部门规章和标准，熟悉和掌握法律法规知识和规定，安全负责人组织制定“识别、获取、评审、更新安全生产法律法规与其他要求的管理制度”。获取方法：各部门应经常与政府主管部门、行业协会、社会组织等部门保持联系，每季度至少交流一次（走访或电话），主动获取相关的法律、法规及其它要求，也可通过出版机构、图书馆、书店、报刊、杂志、互联网等进行补充，以确保公司在体系运行中能获取最新的有效版本。由公司领导组织，各部门配合，根据收集到的法律、法规及其它要求确认结果，并分析是否适用本公司，制定公司相关“法律、法规及其它要求清单”经管理者代表审批，并发放到相关部门。六、安全宣传教育培训1、教育培训对象新聘用公司员工、公司在岗员工、生产经营单位主要负责人、安全管理人、特种作业从业人员。2、教育培训内容各部门主要负责人安全教育培训主要内容：①.国家安全生产方针、政策和有关安全生产的法律、法规、规章及标准；②.安全生产管理基本知识、安全生产技术、安全生产专业知识；③.重大危险源管理、重大事故防范、应急管理和救援组织以及事故调查处理的有关规定；④.职业危害及其预防措施；⑤.国内外先进的安全生产管理经验；⑥.典型事故和应急救援案例分析；⑦.其他需要培训的内容。3、安全生产管理人员安全教育培训主要内容：①.国家安全生产的方针、政策和有关安全生产的法律、法规、规章及标准；②.安全生产管理基本知识、安全生产技术、劳动保护及职业卫生知识；③.国内外先进的安全生产管理经验；④.伤亡事故统计、报告及职业危害的调查处理方法；⑥.应急管理、应急救援预案编制以及应急处置的内容和要求；⑦.典型事故和应急救援案例分析；⑧.企业安全生产诚信建设、安全生产标准化建设和企业安全文化建设；⑨.其它需要培训的内容。4、员工安全培训的主要内容：①.本公司安全生产情况及安全生产基本知识，工作环境及危险因素；②.本公司安全生产规章制度和劳动纪律，岗位安全操作规程；③.从业人员安全生产权利和义务，个人防护用品的使用和维护；④.自救互救、急救方法、疏散和现场紧急情况的处理；⑤预防事故和职业危害的措施及应注意的安全事项；⑥.有关事故案例、应急预案等；⑦.其它需要培训的内容。5、培训要求①.组织员工进行相应的安全知识培训，熟悉、掌握必要的安全技术知识和自我防护知识，并经考核合格后方可上岗，做好员工安全培训记录。②.对换岗、转岗、复工人员，部门要进行安全技能