《同级管理》互联网时代的管理变革ppt读书笔记.pptVIP

同级管理 移动互联网时代的管理变革 [美] 米拉 N.贝克 著 水蓦 读书笔记 ◎ ◎ 这种方式使得劳资双方协调双方利害关系成为可能，从而推动了生产力的发展，大幅提高了劳动生产率。 传统的企业组织结构，是一种存在时间很长的组织结构，因其结构严谨、等级森严、分工明确、便于监控等受到人们的青睐。 1911年——“科学管理理论” Taylor “金字塔型”组织结构 基层 中层 高层 “现代管理学之父”，一生共著书39本，影响了数代追求创新以及最佳管理实践的学者和企业家们，各类商业管理课程也都深受彼得·德鲁克思想的影响。 彼得·德鲁克（1909—2005） 财务 学习成长 顾客 过程 蓝图与战略 Drucker 平衡计分卡能有效解决制定战略和实施战略脱节的问题，堵住了‘执行漏斗’。是人们通常称为的加强企业战略执行力的最有效的战略管理工具。 1987年——“平衡积分卡” 2013年，支付宝推出“余额宝”这一全新的余额增值模式，高额的利息吸引了大量用户加入，金融界即将发生一场不小的地震 2011年，微信横空出世，短短两年的时间，攻下6亿用户，掀起了一次次全面热潮，移动、电信等运营商不禁闻之色变 而在今天，这些理论还够用么 逆袭颠覆 跨界打劫 瞬息万变 最新市场报告显示，小米手机出货量位居全球第三，紧随三星与苹果之后。小米一出，其他国产厂商都黯然失色 微信 wechat 基层 中