安全红线规定.doc

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安全红线规定

“安全红线”管理规定 第一条 为强化安全生产责任落实,有效防范生产安全事故,特制定本规定。 第二条 矿井出现下列情形之一的,给予主要负责人警告、严重警告、记过、记大过、免职、撤职等处分: 1、安全机构、管理制度不健全,职责不清,造成安全管理混乱的; 2、超通风能力、超瓦斯防治能力、矿井水患不清或水患未消除强行组织生产的; 3、存在重大安全隐患,已责令停产整顿,仍继续组织生产作业的; 4、重大安全隐患未"五落实"整改的; 5、挤占、挪用安技措工程费用的; 6、资源整合矿井未经公司验收通过,擅自组织复工复产的; 7、造成生产安全死亡事故的。 第三条 矿井出现下列情形之一的,给予分管安全负责人警告、严重警告、记过、记大过、免职、撤职处分: 1、重大安全隐患未落实挂牌督办的; 2、未按规定组织安全隐患排查的; 3、重大危险源未落实安全防控措施的; 4、未制定应急预案,或未开展预案培训、演练的; 5、造成生产安全死亡事故的。 第四条 矿井出现下列情形之一的,给予分管生产负责人警告、严重警告、记过、记大过、免职、撤职处分: 1、在没有作业规程和安全技术措施的情况下,违规组织生产作业的; 2、采掘工作面未通过准入验收,组织生产作业的; 3、未执行“有掘必探,有采必探,先探后掘,先探后采”,在水文情况不清的情况下,盲目组织生产作业的; 4、在无风、微风区域或存在有害气体超限的情况下,强行组织生产作业的; 5、造成生产安全死亡事故的。 第五条 矿井出现下列情形之一的,给予总工程师警告、严重警告、记过、记大过、免职、撤职处分: 1、矿井通风系统不完整独立,系统不合理的; 2、通风设计不合理导致井下无风,微风区域,瓦斯、二氧化碳等有害气体积聚的; 3、发生重大煤层自燃火灾责任事故,导致盘区以上封闭的; 4、矿井未按规定建立防灭火系统、瓦斯抽采系统、安全监测监控系统的; 5、未制定矿井地质防治水规划或未开展水害预测预报工作的; 6、设计、规程、措施等存在重大技术失误的; 7、抽掘采衔接失调,瓦斯抽采不达标的; 8、造成生产安全死亡事故的。 第六条 矿井出现下列情形之一的,给予分管机电负责人警告、严重警告、记过、记大过、免职、撤职处分: 1、主副提升设备无保护或保护不起作用的; 2、井下存在严重电气失爆(鸡爪子、羊尾巴、老鼠洞、明接头)的; 3、矿井及井下单回路供电的; 4、井下局扇未实现“三专两闭锁”和“双风机双电源”自动切换的; 5、主副提升、主通风机、主排水、地面压风机等大型设备带病运行的; 6、造成生产安全死亡事故的。 第七条 矿井出现下列情形之一的,给予通风区长警告、严重警告、记过、记大过、免职、撤职处分: 1、通风系统管理不到位,风量调配不合理,造成无风、微风或风量不足的; 2、瓦斯抽采系统管理不到位的; 3、煤层自燃发火预测预报工作不到位,造成内因火灾事故的; 4、瓦斯超限瞒报、迟报的; 5、瓦斯排放等安全措施执行落实不到位的; 6、造成生产安全死亡事故的。 第八条 矿井出现下列情形之一的,给予相关责任人员警告、严重警告、记过、记大过、免职、撤职处分: 1、违章指挥,强令工人冒险作业的; 2、存在火工品遗弃或流失的; 3、造成生产安全死亡事故的。 第九条 地面单位出现以下情形之一的,给予相关责任人警告、严重警告、记过、记大过、免职、撤职处分: 1、重大危险源未落实安全防控措施的; 2、未按规定组织安全隐患排查的; 3、未制定应急预案,或未开展培训、演练的; 4、造成伤亡事故的。 第十条 各生产建设单位参照本规定制定本单位安全红线制度。 第十一条 公司安全红线考核由安全问责领导组进行。 第十二条 本规定自下发之日起执行。 安全生产隐患定价考核办法 补 充 规 定 为了认真落实集团公司安全工作会议精神,有效控制安全生产事故,强化各级安全生产责任落实,促进各级干部主动排查隐患,主动治理隐患的积极性和主动性,为创建“无隐患现场环境、无违章员工队伍”奠定良好的工作基础,特制定本办法。 一、考核范围 公司所属矿井、宏盛公司、运销公司、洗选分公司、物资分公司副总工程师以上领导。 二、考核方法 由公司各业务职能部门根据各类检查的情况,对照“安全生产隐患定价考核办法”标准,提出考核意见,报安监分局统一汇总,经公司考核会审核通过后,集体罚款从月度结算工资中扣除,个人罚款计入个人年薪处罚兑现。 三、考核标准 (一)井下部分 ★存在下列A类隐患或问题,有一项扣罚集体10000元,矿主要领导500元,职责范围分管领导1000元,副总以上其他领导每人300元。 1、采掘运: (1)掘进工作面空顶作业或前探支护失效不整改的; (2)顶板支护质量不符合作业规程规定标准的; (3)回采工作面超前支护、端头支护未按照作业规程要求支设的; (4)不按采

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