2010年呼吸科科护理三基三严培训计划.docVIP

2010年护理三基培训计划 总结计划 一、三基培训的内容与安排 1、每月组织次护理业务学习。 2、每月组织次护理业务查房。 3、每月1次护理操作考核。 4. 每月1次护理理论知识考核。 4、参加医院组织的业务学习、三基理论考试和技术操作考核。 5、定期/不定期组织学习、考核核心制度、感染知识学习、相关法律知识、护理应急预案等。 二、护理人员三基培训的要求 1. 毕业后1-5年护士的培训 培养目标： 具有熟练的基础护理技能 能掌握皮肤科、仪器使用：简易呼吸器、吸引器、紫外线等、药浴治疗机等。 能掌握皮肤科科常用药品剂量及毒性反应 掌握护理文书书写。 能掌握心肺脑复苏急救技术。 能熟练掌握皮肤科科常见病、多发病护理及过敏性休克的抢救及护理。 [7]继续教育学分达标 培训计划和方法： 鼓励自学 由高年资护士进行传、帮、带 在实践中培训：利用护理业务查房、举办专题讲座以及通过实际业务指导加强基本功训练和系统的理论学习。 每月进行技术操作考核、理论考试、院内感染知识考试。 2、毕业后6—10年护士的培训 培养目标： 具有熟练的基础理论知识及基础护理护理操作技能，能执行系统化整体护理。 熟练掌握配合抢救的知识及技能 能参加护理科研课题、新技术的设计。 达到护师任职条件及护理本科院校毕业水平。 能熟练掌握心肺脑复苏技术 [6]继续教育学分达标 培训计划和方法： 鼓励自学。 参加本科的深造：自学、函授或脱产进修学习 有条件时参加短期专题学习。 每月进行技术操作考核、理论考试、院内感染知识考试。 3、对护师的培训 培养目标： 熟练掌握基础护理和专科护理技术，掌握危重病人的护理和急救技术。 掌握本专科新技术、新知识，能运用护理理论、技术和护理程序，对病人进行身心整体护理 能参加护生带教实习，能参加科研和总结经验或撰写论文 能独自参加危重病人的抢救配合工作。 能组织业务学习、护理查房等。 [6]继续教育学分达标 培训计划和方法： 自学、进修、有条件时参加专科进修班。 每季度进行业务知识考核。 每月进行技术操作考核。 4、对主管护师的培训 ?培养目标： 具有课堂教学及临床带教能力，能组织本科病房护理会诊、护理查房及参加全院性护理会诊。 逐步达到副主任护师的任职条件。 对疑难、危重病人有丰富的临床护理经验，具有较强的管理、教学和科研能力 培训计划和方法： 同护师培训方法 有计划地选送到院外对口短期学习 每季度结合院内及科内的学习内容进行考试。 [4]继续教育学分达标 ? ? ? ? ? ? 科护士 一、加强护士在职教育，提高护理人员的综合素质　　 （一）、按护士规范化培训及护士在职继续教育实施方案抓好护士的“三基”及专科技能训练与考核工作　 1、重点加强对低年资护士的考核，强化她们的学习意识，以强化基础护理知识为主，增加考核次数，直至达标。　　 2、加强专科技能的培训：制定出专科理论与技能的培训与考核计划，每月组织考试、考核1次，理论考试一次要有试卷并由护士长组织进行闭卷考试，要求讲究实效，不流于形式，为培养专科护士打下扎实的基础。 3、基本技能考核：将通过规范化培训的2名护士采取分组负责制，帮教每位护士在年内16项基本技能必须全部达标，考核要求在实际工作中抽考。其他层次的护士计划安排操作考试一次，　　 4、强化相关知识的学习掌握，组织进行一次规章制度的实际考核，理论考试与临床应用相结合，检查遵章守规的执行情况。　　 （二）、加强人文知识的学习，提高护士的整体素养　　 1、组织学习医院服务礼仪文化，强化护士的现代护理文化意识，安排讲座和争取派出去、请进来的方式学习护士社交礼仪及职业服务礼仪。 （三）、更新专业理论知识，提高专科护理技术水平。随着护理水平与医疗技术发展不平衡的现状，科室护士长组织学习专科知识，如遇开展新技术项目及特殊疑难病种，可通过请医生授课、护理查房及护理会诊讨论等形式更新知识和技能。　　 二　、加强护理质量过程控制，确保护理工作安全、有效　　 （一）、继续实行护理质量三级管理体系，尤其要发挥科室质控小组的质管作用，明确各自的质控点，增强全员参与质量管理的意识，提高护理质量。　　 （二）、建立检查、考评、反馈制度，设立可追溯机制，护士长深入科室检查、督促、考评。考评方式以现场考评护士及查看病人、查看记录、听取医生意见，发现护理工作中的问题，提出整改措施。 （三）、进一步规范护理文书书写，从细节上抓起，加强对每份护理文书采取质控员—护士长—护理部的三级考评制度，定期进行护理记录缺陷分析与改进，增加出院病历的缺陷扣分权重，强调不合格的护理文书不归档。 （四）加强护理过程中的安全管理：　　 1、继续加强护理安全三级监控管理，每月进行护理安全隐患查摆及做好护理差错缺陷、护理投诉的归因分析，多从自身及科室的角度进行分析，分析发生的原因，应吸