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浅谈企业大型活动策划、组织与管理
浅谈企业大型活动策划、组织与管理
摘 要:大型活动的策划和组织,具有鲜明的目的性、周密的计划性、广泛的传播性和严密的操作性,在很多领域都是非常重要的工作,往往具有重要的政治意义和极高的社会关注度。
关键词:活动 策划 组织
大型活动策划、筹备和组织是一项有目的、有计划、有步骤的组织众多人参与的协调活动,具有一定的程序性和规律性,但也有许多特殊性、突发性的情况,值得我们认真进行研究。大型活动的策划和组织,具有鲜明的目的性、周密的计划性、广泛的传播性和严密的操作性,在很多领域都是非常重要的工作,往往具有重要的政治意义和极高的社会关注度。
1.大型活动策划与组织中的典型问题
1.1劳动强度大。由于没有科学、合理的组织实施架构,没有严密的管理和执行计划,往往是事倍功半,导致活动组织人员手忙脚乱、筋疲力尽,而活动却达不到预期效果。
1.2活动过程混乱。由于在活动执行前期的混乱分工,不规范的管理,直接造成活动执行过程中的人员调配、流程执行等环节的混乱,影响活动的质量。
1.3活动组织观念落后。现在有些活动的组织者认为,做活动本来就是一个繁杂的事情,活动过程就应该忙、乱、累,他们把活动执行过程中容易出现突发事件、事务繁多、时间集中的特点当作一种忙、乱、累场面的必然理由。其实,通过科学合理的策划与组织,完全可以使活动组织规范而有序。
1.4财务预算超支。由于没有对活动过程中的各种支出做出一个比较详细而周密的预算,所以在活动的执行期间往往会超出预算,使结算时严重超支。
大型活动是一项系统工程,其中,精心的策划和科学的组织是需要重点把握的关键环节。笔者作为办公室工作人员,参加过一些大型活动的策划和组织,下面结合自己在大型活动组织中的工作经验和教训,简要谈谈大型活动策划与组织中的一些心得体会。
2.精心策划
大型活动的策划是为了完成既定目的,解决特定问题,借助科学方法和艺术手段构思、设计、制定工作方案的过程。这个过程涉及面广,需要考虑的事项繁多,是整个活动成功与否的???个关键。做好大型活动需考虑如下策划工作:
2.1挖掘深刻的思想内涵。我们主办或参与的大型活动,除了展示企业形象、倡导模范行为之外,还有传递思想、表明立场等深刻的思想内涵。挖掘大型活动的思想内涵就是在策划活动主题、设计活动背景、构建活动版块、衔接过渡环节的过程中,要以思想内涵为主导构思、贯彻行动。挖掘思想内涵是做好大型活动的前提和基础,确定了思想内涵,整个活动就有了灵魂,所有设计和构思都要围绕这个思想内涵开展。
2.2构思新颖的活动创意。独特的创意往往能深刻表现特定的内涵,越是宏大的内涵越需要通过完整的创意规划和细腻的创意题材体现出来。这种创意是组织策划形式的开拓和创新,更是对古老传统和历史沉淀的重新解读和展现。在策划一项大型活动中,采用的表现手法和表现形式一定要创新,不能走别人的老路。只要在表现形式上有所创新,即使这个活动还有这样那样的不足,但总体的层次就上去了。当然,锐意创新不等于放任冒险,主办大型活动求新求变的前提是安全、平稳、顺利。
2.3搭建丰满的主题框架。大型活动的主题内涵确定后,策划者需要构建合理、可行的活动单元作为主题的表现手段。不同的活动单元构成了若干主题,并衔接、缝合为一个丰满的活动主体。大型活动在强调活动整体性的同时,还要重视不同的活动单元间结构的合理性及过渡空间的可通过性。实践中,在活动主题及活动单元确定后,必须通过实操演练等方式确保过渡的稳定和衔接的通顺。同时,还要考虑过程中可能发生的“意外”情况,通过制定预案防止活动的意外中断。
2.4是勾勒完美的组织细节。“天下大事,必作于细。”这句话对于组织大型活动而言有两层含义:一是活动的规模越大,控制的环节越复杂,琐碎的细节越多;二是活动组织得越成功,内容越精彩,在细微处越见精神。成功的策划就像是精湛的雕刻,既要注重整体的把握,更要抓住枝叶的塑造。大型活动组织中,哪怕只是一个细小的组织细节出问题,也可能酿成大错。在活动实施前,应把每一个细节在脑子里过一遍“电影”,看看哪一个环节还没有衔接上,还有没有遗漏的地方,要“不厌其烦,不厌其细”。
3.科学组织
组织工作是大型活动的主干,组织越科学越合理,则活动越顺利,内容越精彩。按进程,大型活动的组织可分为以下不同的阶段:
3.1充分的可行性研究阶段。举办大型活动,必须考虑活动是否有必要举办、举办能否成功、举办后能否取得预期效果。在组织活动之前,必须预先对活动能否安全稳妥举办并实现预期效果进行详细的研究,以确保大型活动决策的正确。在广泛、深入调查研究的基础上,不仅要充分论证活动的必要性、可行性,还要对各种活动预案进行比较分
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