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优质护理服务模式在骨科髋关节置换患者围术期中应用效果
优质护理服务模式在骨科髋关节置换患者围术期中应用效果
[摘要] 目的 评价优质护理服务模式在骨科髋关节置换患者围术期中的应用效果。 方法 选取2009年6月~2012年9月本院骨科收治并行髋关节置换术的住院患者60例,按照随机数字表法分为优质护理服务模式组和传统护理服务模式组,各30例,从护理服务、护士技术、护士态度、病区环境、总体满意度5个方面评价患者对护理的满意度,从护理工作模式、工作环境、医护合作、工作强度、社会地位及成就感5个方面评价护士对护理工作的满意度,并比较两组的并发症发生率、平均住院时间。 结果 两组的护理服务、护士态度、病区环境、总体满意度、工作环境、社会地位及成就感比较差异有统计学意义(P
[关键词] 优质护理服务;髋关节置换;围术期;应用效果
[中图分类号] R473.6 [文献标识码] B [文章编号] 1674-4721(2014)02(a)-0118-03
随着社会文明程??和生活水平不断提高,人们对健康品质的追求越来越高,对医疗机构和医护人员的技术、素质和服务态度提出了更高的要求,因此护理服务理念需随之改变以满足人们不断增长的需求[1]。优质护理服务模式是一种新型的科学护理模式,是从整体护理角度出发,体现护理工作“以人为本”的服务内涵,符合当前护理工作理念[2-4]。开展优质护理服务有助于激发护理人员的最大潜能,不仅使患者获得最佳护理和最高满意度,也能使护士获得专业价值的认同[5]。本研究对本院骨科病房行髋关节置换术30例患者实施优质护理服务,并与传统护理服务模式进行对比,现报道如下。
1 资料与方法
1.1 一般资料
选取2009年6月~2012年9月本院骨科收治的60例行髋关节置换术的住院患者,按照随机数字表法分为优质护理服务模式组和传统护理服务模式组,各30例,均为单侧关节置换。优质护理服务模式组中男20例,女10例;平均年龄(61.5±5.5)岁;致伤原因:高处坠落4例,跌倒19例,交通事故7例;2例合并全身多处骨折;股骨颈骨折18例,股骨粗隆骨折12例;左侧髋关节置换17例,右侧髋关节置换13例;合并基础疾病:冠心病4例,糖尿病5例,呼吸系统疾病7例,脑血管疾病3例,其他疾病2例。传统护理服务模式组中男18例,女12例;平均年龄(60.5±5.0)岁;股骨颈骨折17例,股骨粗隆骨折13例;左侧髋关节置换19例,右侧髋关节置换11例;致伤原因:高处坠落5例,跌倒20例,交通事故5例;2例合并全身多处骨折;合并基础疾病:冠心病3例,糖尿病4例,呼吸系统疾病7例,脑血管疾病4例,其他疾病1例。排除标准:近期发生过脑出血、心肌梗死,恶性肿瘤晚期,重要器官衰竭,伤肢有深静脉血栓形成,病理性骨折。两组患者的性别、年龄、损伤原因、合并症比较差异无统计学意义(P0.05),具有可比性。
1.2 护理方法
优质护理服务模式组:全程参与护理的医护人员22名,入院时,骨科病房安排专门责任护士接待患者,为其介绍病区的医护工作人员、病区环境等,对其进行全方位整体护理(基础护理、心理护理、专科护理、用药护理、饮食护理和健康指导等);术前对其身体状况进行综合评估,进行预防性护理,加强对其及家属的心理护理;术后对其重要脏器功能进行评估和护理,重视其术后术区的疼痛护理,耐心地对其进行心理疏导,加强患肢的护理,指导其及时、正确地进行康复训练,预防并发症的发生。传统护理服务模式组:传统护理组全程参与护理的医护人员16名,入院时,按照骨科常规护理程序对患者进行护理,实施常规基础护理。
1.3 观察指标
患者出院前1 d,由两名护理工作者采取现场问卷方法,从5个方面(护士技术、护理服务、护士态度、病区环境、总体满意度)评价患者对护理的满意度,从5个方面(护理工作模式、医护合作、工作强度、工作环境、社会地位及成就感)评价护士对护理工作的满意度,并比较两组的并发症发生率、平均住院时间。
1.4 统计学方法
采用SPSS 17.0统计软件对数据进行分析和处理,计量资料以x±s表示,采用t检验,计数资料采用χ2检验,以P 骨科患者多、急诊多、手术多,而护士配置相对不足,导致护士与患者及其家属达不到有效沟通,不能落实基础护理工作。通过实施优质护理服务模式,充分体现骨科护理工作以患者为本的护理服务内涵,责任护士积极主动地按照护理程序对患者从入院接待工作开始、从术前准备到术后康复护理,进行全方位的整体护理[7],增进护患沟通,提高患者满意度。护士是优质护理服务模式的主要执行者和参与者,护理质量在很大程度上取决于护士的工作态度[8-10],即护士本身对护理工作的满意度直接关系护理的整体效果。护士对工作的满意度,不仅影响护理专业的发展,还影响整个医疗体系功能的发挥
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