四棵树乡创先争优活动工作总结.docVIP

PAGE PAGE 5四棵树乡创先争优及典型培育年活动工作总 结四棵树乡共有4个中心村，12个行政村，85个村民组，人口1.5万元。乡党委下设16个党支部，共有党员420名，其中农村党支部12个，农村党员289人。全县深入开展基层组织创新暨先进典型培育年、创先争优活动开展以来，我们严格按照县委的决策部署，立足于把基层组织建设成为“五个好”的工作目标，科学创新载体，积极培育先进典型，有力地促进了新农村建设。一、主要做法（一）加强领导，健全机制，确保创先争优活动扎实推进全县基层组织创新暨先进典型培育年、创先争优活动开展以来，乡党委先后六次召开班子会议，对如何开展创先争优活动进行安排部署，及时成立了活动领导组和办公机构，并结合实际，制定下发了《四棵树乡深入开展基层组织创新暨先进培育年、创先争优活动工作方案》等15个指导性文件，建立了创先争优活动工作制度，明确了活动开展的目标要求。同时，乡党委还把创先争优活动纳入机关干部年度绩效考评的重要内容，与年度绩效资金挂钩；把创先争优活动纳入各村经济社会考评的重要内容，与年度目标管理挂钩；把创先争优活动纳入每个党员年度综合考评的重要内容，与年度创先争优挂钩，由3个督导组对各单位的活动开展情况进行全程督导检查，确保了创先争优活动扎实有序开展。（二）强化教育培训，着力提高村班子的战斗力村看村，户看户，群众看的是干部。因此，在这次活动中我们从村干部队伍抓起，坚持把能人当家、兴产业、带领群众致富作为衡量村班子工作能力的主要标准，内强素质，外树形象，切实抓好党员干部的教育培训，制定了村干部教育培训工作计划，依托远程教育平台，聘请县委党校教师和畜牧局、林业局、农业局专家技术人员定期为村干部传授政策、技术，提供致富信息，有效地提升了村干部的综合素质，提高了村干部致富带富能力。目前，全乡46名村干部，双强村干部达38人，占82%。同时我们认真落实了“一定三有”政策，提高了村干部的待遇报酬，解决了村干部的后顾之忧，调动了村干部工作的积极性，为创先争优活动的扎实开展提供了有力保证。（三）创新载体，培育典型，充分发挥党员干部的先锋模范作用活动开展以来，全乡各基层党支部都能根据本单位实际，创新活动载体，抓好创先争优活动。据统计，全乡16个党支部共确定活动载体20个。如：张沟村党支部积极开展了“比技术、争创科技示范户，争当致富明星户”活动，代坪村党支部开展了“比收入、比贡献，看党员在新农村建设中的带头作用”为主要内容的争先争优活动，在党员群众中形成了帮富带富促富的争先氛围。以开展了党员承诺活动为载体，大力开展了党员示范户评比活动。目前，全乡共培育五好村党支部5个，五好村党支部书记5人，党员致富户186户，结成帮扶对子286对，形成了“领导干部带头干，致富能人引着干，党员干部帮着干，支部带动领着干”的良好局面，较好地发挥了党员干部的先锋模范作用，收到了“以点带面，以片联带”的良好效果。（四）创优组织，联带农户，发挥产业党组织的纽带作用今年以来，乡党委在认真分析乡情、行业和市场行情的基础上，创优基层组织设置，设立了石材开发产业党支部和农家乐旅游产业党支部，推行了“领导干部抓点包项目，党员干部联户抓帮带，党支部联致富户谋发展”的工作责任制，将农户与产业党支部连接起来，把党员和群众聚集在一起，通过在信息、技术、资金等方面的互助和支持，形成了“支部+协会+农户”的发展模式，实现了规模化发展，增强了产业开发和占领市场的竞争力。（五）强化阵地建设，为农村经济发展提供坚强保证从夯实党建阵地入手，今年我们多方争资金45万元，组织广大党员义务投工投料，新建3个村的村级活动场所，并购买了电视机、影碟机，开办了村级党校、远程教育站点和农民书屋，固定专人定期为党员群众宣传党的政策，传播科技知识，组织开展各类党建活动，使昔日串房檐的村干部和党员有了自己的“家”。截止目前，全乡12个村，村村建起了高标准的村级活动场所，并健全了各类党建制度，使每项工作有人分管、有人监督、有人落实。二、取得的成效通过深入开展基层组织创新暨先进典型培育年、争先创优活动，充分调动了广大党员干部的活力，调动了群众参与新农村建设、共谋发展的积极性，促进了全乡各项工作的健康发展。一是基础设施建设进一步加强。今年以来我们以中心村建设为抓手，多方争取资金360万元，完成了代坪、南营新村建设和150户旧村改造，硬化新村南北干道2200米，组户通15000米，栽植绿化树8.5万棵，建成了4个中心的环村绿化带，安装路灯152盏，铺设排污管道2200米，建垃圾池20个，建成了山区一流的休闲广场2个，休闲小区3个，打造出了村庄生态文明圈，有力地推动了新农村建设。二是农民增收步伐明显加快。立足资源优势，狠抓产业结构调整。并根据每户不同特点，分类制定增收计划和帮扶措施，使家家户户都有了致富