临床医学专业-急诊医学发展及医院急诊科建设与管理.pptVIP

在建设方面 强调急诊科位置及空间--医疗区与支持区 醒目标识与院前急救有效衔接 与相关辅助科室保持通畅—CT、手术室、急诊绿色通道 分区、分层、分诊救治，以 满足急诊快、急、安全特点 设施配置 急诊科的场所 设施 设备和技术力量应与医院级别 功能 任务相适应 设置手术室和急诊重症监护室 抢救床面积不少于12平方米 观察床与医院承担任务及急诊病人量相适应 建立急诊信息系统为医疗 护理 感染控制 医技保障和保卫等部门提供信息 与医院行政部门和院前急救系统对接 急诊医护人员 受过专门训练 掌握急诊理论技能 独立工作的医护人员 不少于在岗的医护人员75% 人员 急诊科主任 护士长必须具备急诊专业工作3年以上的高级职称者 急诊医护人员 急诊医师 至少是经过住院医师第一阶段（3年）培训，具有执业医师资格，并在本院住院医师 急诊护士 相对固定，除掌握常规护理技术外，还应能进行急症判断、分诊，掌握心肺复苏、洗胃、微泵输液、电除颤等急救技术，以及复苏、休克、昏迷、颅脑外伤、脊髓损伤等疾病的急诊护理急诊护士 科主任 具有急诊工作经验，负责本科的医疗、教学、科研、预防和行政管理工作，是本科诊疗质量与患者安全管理和持续改进第一责任人 科护士长 具有急诊工作经验，负责本科护理管理工作，是本科护理质量的第一责任人 激励政策-薪酬晋升 对急诊科医护人员在晋升、薪酬方面给予倾斜 体现急诊高风险、 高强度