河源市人力资源及社会保障.docVIP

PAGE PAGE 41 河源市人力资源和社会保障 事业发展“十三五”规划 （征求意见稿二） 河源市人力资源和社会保障局 2016年11月 TOC \o 1-2 \h \z \u HYPERLINK \l _Toc448213992 第一章 发展基础和面临形势 PAGEREF _Toc448213992 \h 3 HYPERLINK \l _Toc448213993 第一节 发展基础 PAGEREF _Toc448213993 \h 3 HYPERLINK \l _Toc448213994 第二节 面临形势 PAGEREF _Toc448213994 \h 13 HYPERLINK \l _Toc448213995 第二章 总体要求 PAGEREF _Toc448213995 \h 18 HYPERLINK \l _Toc448213996 第一节 指导思想 PAGEREF _Toc448213996 \h 18 HYPERLINK \l _Toc448213997 第二节 基本原则 PAGEREF _Toc448213997 \h 19 HYPERLINK \l _Toc448213998 第三节 发展定位 PAGEREF _Toc448213998 \h 20 HYPERLINK \l _Toc448213999 第四节 主要目标 PAGEREF _Toc448213999 \h 22 HYPERLINK \l _Toc448214000 第三章 主要任务及工作措施 PAGEREF _Toc448214000 \h 26 HYPERLINK \l _Toc448214001 第一节 实现更加充分更高质量就业 PAGEREF _Toc448214001 \h 26 HYPERLINK \l _Toc448214002 第二节 建立更加公平可持续的社会保障制度 PAGEREF _Toc448214002 \h 29 HYPERLINK \l _Toc448214003 第三节 推进精准扶贫、促进精准脱贫 PAGEREF _Toc448214003 \h 31 HYPERLINK \l _Toc448214004 第四节 加强人才队伍建设 PAGEREF _Toc448214004 \h 32 HYPERLINK \l _Toc448214005 第五节 深化人事制度改革 PAGEREF _Toc448214005 \h 36 HYPERLINK \l _Toc448214006 第六节 深化工资制度改革 PAGEREF _Toc448214006 \h 38 HYPERLINK \l _Toc448214007 第七节 积极构建和谐劳动关系 PAGEREF _Toc448214007 \h 38 HYPERLINK \l _Toc448214008 第四章 保障措施 PAGEREF _Toc448214008 \h 40 HYPERLINK \l _Toc448214009 第一节 加大财政投入 PAGEREF _Toc448214009 \h 40 HYPERLINK \l _Toc448214010 第二节 实施重大项目 PAGEREF _Toc448214010 \h 41 HYPERLINK \l _Toc448214011 第三节 加强统计监测 PAGEREF _Toc448214011 \h 41 HYPERLINK \l _Toc448214012 第四节 加大宣传力度 PAGEREF _Toc448214012 \h 42 HYPERLINK \l _Toc448214013 第五节 强化规划实施 PAGEREF _Toc448214013 \h 42 河源市人力资源和社会保障事业发展 “十三五”规划（草案） 根据《广东省国民经济和社会发展第十三个五年规划纲要》、《广东省人力资源和社会保障事业发展“十三五”规划》和《河源市国民经济和社会发展第十三个五年规划纲要》，为加快推进全市人力资源社会保障事业向更高水平发展，制定本规划。规划期限为2016-2020年。 第一章 发展基础和面临形势 第一节 发展基础 “十二五”时期，在市委、市政府的正确领导下，我市以中国特色社会主义理论体系为指导，深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神，坚定走生态文明发展之路，坚持加快发展不动摇，主动适应新常态，抢抓发展新机遇，务实进取，攻坚克难，紧扣“三大抓手”，实施“四大战略”，大力开展“三赛”，努力打造“广东绿谷”，人力资源和社会保障事业快速发展，全面完成了“十二五”时期主要目标任务，在保障改善民生、实