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以就业为导向大学生创新创业能力的培养模式研究 　　摘要：近年随着高校毕业生人数的增多，高校毕业生就业形势日趋严峻，就业市场对人才的多样化、多元化趋于显著，迫使高等教育要重视大学生的创新创业能力培育。文章以就业为导向，分析创新创业能力培养对就业的影响，并从营造创新创业的校园气氛、建立完整的创新创业课程体系、加强创新创业师资队伍与企业之间的合作、组建创新创业学生团队等四方面，进行了创新创业能力的培养模式研究。 　　关键词：就业 创新创业 培养模式 　　中图分类号：F240；G645 文献标识码：A 　　文章编号：1004-4914（2016）07-218-02 　　前言 　　随着高等教育的普及，我国高校招生总体规模一直在不断扩大。因此，大学毕业人数也在逐年增加。2006年毕业人数413万人；2007年增至495万人，比上一年增加82万人；2008年又增加64万人，达到559万人；2009年高校毕业生规模突破了600万，达到了611万人；2010毕业生人数631万人，2012年毕业生680万人，2014年毕业生再创历史新高727万人。其他年份的毕业生数据见图1所示。虽然毕业生数量增幅不断加大，但社会老年化严重，退休人数低于就业人数，致使就业岗位没有明显递增的趋势。同时，高校毕业生数量逐年大幅度增长，考虑就业难的问题，开始出现毕业后选择待业的状况，并且数量越来越多①。前几年受