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企业党建工作和生产经营深度融合实践与思考.doc 14页

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企业党建工作和生产经营深度融合的实践与思考   摘 要:国有企业党建工作与生产经营的深度融合,既是创新党建工作的重要方法和途径,又是促进企业生产经营、实现企业稳步发展的重要保障。文章作者从国有企业党建工作与生产经营的深度融合的必然性分析入手,查找目前深度融合尚需完善之处,提出了在工作理念、体制机制、决策机制、企业管理、经营布局、人才培养、和谐环境营造、规范发展秩序创建等八个方面推进实施,以党建工作与生产经营工作的深度融合促进党组织政治核心作用的发挥,更好地体现国有企业党组织的价值。   关键词:党建工作;生产经营;深度融合;思考   中图分类号:D267.1 文献标识码:A   中国石化集团公司党组印发的《进一步加强和改进新形势下企业党建工作的指导意见》中明确指出:党建工作和生产经营要“深度融合”。党建工作与生产经营融为一体,都向提升企业核心竞争力聚焦,那么就能比较好地解决“一体两面”的问题。建立党建工作与生产经营深度融合机制,探索基层党组织实现政治优势转化的有效途径,真正将国有企业政治优势转化为核心竞争优势。   一、推进国有企业党建与生产经营的深度融合的必要性   1.党建思想工作和生产经营高度融合,是提高党的建设科学化水平的必然要求   国有企业党建工作科学化水平是党建工作科学化在经济组织中的体现,是在企业中开展党建工作的能力展现,是完成党建各项任务的手段和方法的先进性和有效性的体现。《中国共产党党章》第三十二条规定:国有企业中和集体企业中党的基层组织,发挥政治核心作用,围绕企业生产经营开展工作。这虽然给企业党建工作提出了明确的定位和工作方向,但在如何“围绕”上并没有过多的阐述,需要企业党组织紧密结合实际,大胆创新和不断丰富完善。积极探索企业党建工作与生产经营深度融合的思路和有效途径,实现党建工作理念、管理制度和推进方法等方面与时俱进,助推企业实现更大效益,创造更大价值,进而形成系统科学的企业党建工作新模式,既是创新基层党建工作,夯实党执政的组织基础的需要,更是推进党建科学化水平的一个重要方法和有效途径。   2.党建思想工作与生产经营深度融合,是探索国有企业党建工作新途径的必然要求   党建工作创新是企业整体创新的重要组成部分,它不仅是自身创新提升党建成效,而且要通过党建创新引领其他领域的全面创新,实现制度体系和管控能力现代化。企业是经济组织,创造一流效益是企业的根本。围绕企业生产经营开展党建工作的定位,就决定了党建创新必须紧紧围绕促进企业生产经营中心工作进行。在实现创新目标的过程中,只有立足基层,积极探索采用合适的方式融入企业生产经营全过程和各个环节乃至每一项具体工作中,以创新方法和机制解决现实??题,才能让党建工作找到有效的载体,保证党建工作的创新不脱离中心工作,并能够引领创新型企业建设。   3.党建思想工作与生产经营深度融合,是思想政治优势转化为企业发展优势的内在要求和重要途径   思想政治教育作为党建工作的重要组成部分,更是一种强大的精神力量。充分发挥思想政治工作的优势,就必须搭建起职工乐于参加、便于参加的活动平台。这个平台就是生产经营的丰富实践,这一实践的主人就是广大的职工群众。思想政治工作与生产经营深入融合,紧密地与职工群众结合起来,及时理顺情绪、激发干劲,引导职工把集体主义观念与讲竞争、讲效率的时代精神结合起来,将每个人智慧和能量的充分迸发,创造更大价值,从而将思想政治工作转化为强大的核心竞争力,创造出富有特色和创新的竞争优势。   4.党建工作与生产经营深度融合,是提升企业核心竞争力的必然要求   企业的核心竞争力,从根本上说还是取决于人的素质。生产经营创新发展和各项目标的实现,均靠人来完成。党建工作经营的是“人的头脑”,工作对象就是“人和人的群体”。“党管干部、党管人才”,归根结底也是人才建设。党建工作与生产经营深度融合,就必须向提升企业核心竞争力聚焦,把目光和着力点放在促进人的全面发展上。党建工作通过融入生产经营,精准把握职工职业素质和职业技能素质建设的关键和盲点,并有针对性地搭建平台、创新载体、开展活动,提升职工整体素质。   二、推进国有企业党建与生产经营的深度融合尚需完善之处   近些年来,企业党建工作在不断探索实践的过程中,企业党组织在企业发展战略把关定向,企业重大决策统一意志,经营任务齐力完成,稳定和谐秩序持续保持等方面发挥了重要作用,企业党组织的政治核心作用得到了充分的发挥。但是,企业党组织服务企业发展的潜力并没有得到最深度的挖掘,企业党建工作在与生产经营深度融合上还存在薄弱环节,党组织的思想政治工作优势转化为核心竞争优势上还有大量工作要做。   1.党建工作与生产经营工作没有充分配套,还多少存在“两张皮”现象   “抓思想从生产经营出发,抓生产经营

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