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市机关事业单位社会保险处XX年工作思路 　　根据劳动和社会保障部井冈山会议精神和省厅要求，XX年全省要全面启动机关事业单位养老保险制度改革。我们要抓住机遇，继续坚持“不动摇，不后退，不转向”和稳步推进的指导思想，加强对改革的意义和社保政策的宣传，争取各级领导重视，有关部门配合，单位积极投入，职工群众拥护。加大改革的力度，推广**市的作法，把我市机关事业单位养老保险制度改革试点推向前进。　　一、 继续实行对区、县目标考核办法　　完成省劳动和社会保障厅下达我市的基金征缴任务，全市征缴基金额达到1亿元，当期基金征缴率达95%，实际参保人数比上年度略有增长，达到93323人。并将任务分解到各区、县，督促如期完成任务。　　二、 进一步完善机关事业单位养老保险制度改革工作　　、推广**的作法。首先建议市委、市政府恢复和完善市本级公务员和参照管理人员养老保险；搞好调查摸底数据测算工作，提出实施意见和办法，为市政府领导当好参谋，提供决策依据。区、县条件成熟时可以参照**的作法，分步到位，逐步实施。　　积极配合事业单位转体、改制，做好参保人员的续保工作。　　三、进一步加大基金监管力度　　一是依法依规，严格办事程序，规范财务制度，把好审批关；二是坚持财政专户储存，社保与财政对帐制度，做到支出有计划，审核有记录，事后有稽核，业务与财务相互监督，内部审计与外部审计相结合。坚决纠正个别区、县没有收入户和各险种基金混在一起的问题；三是坚持汇报制度。经常向政府和基金监督委员会汇报情况，发挥人大和有关部门的监督作用。　　四、进一步完善各项制度，推进业务工作规范化、科学化管理。　　一是狠抓制度建设。坚持按制度办事，用制度管人，完善各项业务流程，严格征、管、发每个环节，防止和杜绝各种事件的发生；二是狠抓规范服务，牢固树立服务意识，创建“三优文明服务窗口”，加强行风建设，倡导文明新风；三是搞好退管服务，耐心细致地做好信访工作，及时研究和处理离退休老同志养老保险有关问题，确保按时足额发放的同时，尽量为他们提供方便。　　五、进一步推进“金保工程”　　一是继续做好区、县数据清理、转换工作，争取在XX年底之前全部进入市级数据库；二是配合局信息中心，尽快实现机关事业单位养老保险全省联网工作。　　六、努力提高社保经办机构工作人员业务素质和工作能力。　　一是加强队伍建设，提高综合管理能力；二是加强业务学习，提高业务工作能力；三是加强素质教育和党风廉政建设，提高立党为公，执政为民的自觉性。　　**市机关事业单位社会保险处　　XX年12月29日