市委党校某度工作总结及某度工作计划.docxVIP

市委党校XX年度工作总结及XX年度工作计划 　　市委党校XX年度　　　　工作总结及XX年度工作计划　　　　　　　　XX年，我校在市委的正确领导下，紧紧依靠全校干部和教职员工，凝心聚力、积极作为，各项工作均取得了显著成绩。　　　　一、坚持抓好主业，干部教育培训主渠道地位有力彰显　　　　过去的一年，我校认真贯彻中央关于在干部教育培训中加强理论教育和党性教育、加强理想信念教育和道德品行教育、加强学员管理等精神和要求，严格管理，务实创新，协调推进各类培训，全面完成主体班培训任务，有效发挥了干部培训轮训主渠道作用。全年共举办主体班5类6期，培训1138人次。其中积极分子培训班1期、社区两委成员培训班1期、村两委成员培训班1期、公务员培训班1期、市管领导干部“强党性、提能力”培训班2期。培训的主要内容有：《学习贯彻习近平总书记系列讲话精神》、《大力提升领导者的调研能力》、《抗联精神及践行“三严三实”要求》、《基层党建工作》、《领导干部法制思维和依法办事能力》、《领导干部发事件媒体应对能力提升》、《传统文化核心精神及当代价值》等课程。全年培训工作呈现出规格高、领域宽、教学效果好等特点。　　　　二、坚持课题带动，科研水平稳步提升　　　　XX年我校坚持以课题带动为抓手，推进科研转型，科研工作取得显著成绩。课题研究有新成果。全年有6项课题获准立项，其中省级课题3项、***市重点调研课题3项，目前均已结项，其中1项获得优秀结项。科研发表有新提升。公开出版著作1部，发表学术论文和理论宣传文章10篇，其中在省级以上刊物公开发表3篇、***市级论文7篇。科研获奖有新亮点。论文《浅析习近平治国理政的思想脉络》荣获省委党校理论征文一等奖、论文《全面建成小康社会与吉林西部特色经济区》荣获***市党校系统论文研讨会一等奖、论文《科学立法才能依法治国》荣获***市行政学院系统第十三届学术年会一等奖、调研文章《向着城乡建设化发展水平迈进》入选中央党校内部刊物。资政调研有新举措。今年我们把资政调研工作纳入重要日程，在立足对本市进行调研的同时与***市委党校课题组紧密结合，参与到对整个***市经济社会发展的大调研中，这不仅有利于老师从整体上把握***的发展建设情况，同时也通过上级党校的带动进一步提升了我校教师的资政调研水平。　　　　三、坚持从严管理，行政后勤工作务实推进　　　　XX年我校行政后勤工作坚持从严管理，优化服务，综合协调、保障能力不断提高，促进了全校各项工作的有序有效开展。平安校园建设稳步推进。校园进行了硬化绿化美化、硬件建设得到了加强。全年投入4.6万元完成了卫生间水、电、卫生用具等改造工作；投入29万元新建微机室一个；新进图书2072册；更新办公电脑7台、新配教学用笔记本电脑12台、打印机7台，校园网络实现全覆盖。制定和实施了《公务接待管理办法》、《教职工出差及差旅费报销管理规定》、《考勤管理制度》、《市委党校工作纪律》《中共***市委党校内部控制管理工作手册》等制度，夯实了办学治校的制度基础。强化财务预算、资金审批和审计监督，强化经济责任目标考核和采购管理、成本核算，降低了行政成本、压缩了“三公”经费，提高了办学资源资金效益，增强了对教学、科研的支撑力度。　　　　四、坚持以人为本，夯实事业发展组织人才支撑　　　　领导班子自身建设不断加强。一年来我校认真落实党委中心组每季度集中学习一次，党小组每周五集中学习一次的学习制度，党性修养进一步增强，办学治校能力进一步提升。坚持民主集中制，推进党务校务公开，主动听取意见、接受监督，促进了科学决策、民主决策、依法决策。领导干部带头守纪律讲规矩，落实双重组织生活、谈心谈话等制度，认真开展述职述廉，党组织生活严格规范，班子凝聚力战斗力进一步增强。　　　　党风廉政建设常抓不懈。切实履行了党风廉政建设主体责任，制定和落实了年度党风廉政工作要点，强化“一岗双责”。坚持领导带头、从严从实、常抓不懈，完善内控机制，校委成员及各科室负责人层层签订党风廉政建设责任状，厉行勤俭节约，公务接待、公务出差、办公用房等方面的管理规定得到严格执行，财物管理更加规范，清廉风尚更趋浓厚，贯彻落实中央八项规定和省市委十项规定的全面性、严肃性、严密性进一步增强。　　　　基层党组织建设水平稳步提高。今年我们以“三严三实”专题教育活动为契机，落实“把抓好党建作为最大政绩”的要求，强化管党、治党责任，推进基层组织建设，完善“三会一课”制度，建立“党员活动日”制度，组织专题党课、志愿服务、祭扫烈士陵园、重温入党誓词等活动，强化党员意识，激发了教职工创先争优的热情。　　　　干部职工队伍素质进一步提升。XX年我校择优选拔任用3名中层干部，改善了干部队伍结构；公开招录了1名硕士研究生、选调了2名优秀教师优化了教师队伍结构。为提高一线教