附1章丘长质量奖组织评审细则1总则11根据中华人民.DOC

附１： 章丘市市长质量奖（组织）评审细则 1 总则 1.1 根据《中华人民共和国产品质量法》和《章丘市市长质量奖管理办法》有关规定，制定本细则。 1.2 章丘市市长质量奖（组织）（以下简称“质量奖（组织）”）具体评价标准为《卓越绩效评价准则》（GB/T19580）。 1.3 本细则适用于质量奖（组织）的通用评审。实际评价时，可依据本细则总体要求，结合行业特点拟定更加具体的评价标准，经章丘市市长质量奖评审委员会办公室审定后实施。 1.4 质量奖（组织）授予质量管理绩效显著、自主创新能力和质量水平济南市内领先、对章丘市经济社会发展做出重要贡献的组织。 1.5 质量奖（组织）评审范围包括工业、商贸、金融、建设、服务等各类所有制企业。凡符合《章丘市市长质量奖管理办法》规定的基本条件均可申报。 1.6 质量奖（组织）每年评选一次。在企业自愿申请的基础上，严格按照程序和标准评选。 1.7 评审基本原则： 1.7.1 坚持科学、公正、公平、公开； 1.7.2 坚持高标准、严要求、综合评价、好中选优； 1.7.3 不收取申报者任何费用，不增加企业负担。 2 奖项设置 质量奖（组织）每年不超过5个（有效期满重新申报并获奖的不计算在内）。 3 申报条件 3.1 申报质量奖（组织）企业必须具有独立的法人资格，依法在章丘市注册登记并正常运行5年以上。 3.2 申报企业应具备以下基本条件： 3.2.1 认真贯彻国务院《质量振兴纲要》，制定了明确的质量方针和质量发展目标，取得显著成效，质量管理成果在市内外有推广价值。 3.2.2 认真实施GB/T 19000标准，积极采用科学先进的质量管理方法，结合实际，坚持推行全面质量管理，建立了有效运行的质量管理体系。 3.2.3 认真实施GB/T 24001标准，不断完善环境管理体系，企业的各项生产、建设和经营活动符合环保要求。 3.2.4 认真实施GB/T 28001职业安全健康管理体系，有效控制、消除员工和有关人员可能遭受的危险及危害因素。 3.2.5 认真实施GB/T 19580《卓越绩效评价准则》国家标准，取得明显成效。 3.2.6 食品企业认真实施GB/T 22000标准，在加强质量控制、保证食品质量安全等方面处于济南市先进水平。 3.2.7 主导产品或经营内容应符合国家产业政策和产业结构调整方向，有广阔的市场潜力和长远的发展前景。 3.2.8 经济效益好，市场占有率高，社会贡献大，近3年主要经济、技术指标和质量效益位居市内同行前列。 3.2.9 积极推进循环经济，把减量化原则、再使用原则、再循环原则作为经济活动的行为准则。 3.2.10 生产工艺、设施装备、检测试验、计量管理居全市同行业先进水平。 3.2.11 建立了市级以上技术中心或工程中心（制造业）。科技创新和研发能力强，产品（工程、服务）质量在省内同行业处于领先水平。 3.2.12 近3年未发生重大质量、安全、环保、公共卫生等责任事故，无因组织责任导致服务对象、用户（顾客）投诉的突出问题，无其他违反法律、法规和政策的不良行为。 3.2.13 守法诚信，主动承担社会责任，维护好职工合法权益，不断改善员工待遇，积极支持社会公益事业，在社会上产生了良好影响。 3.2.14 坚持开展对职工的质量知识、技能培训，不断提高劳动者的素质。 3.2.15 加强精神文明建设，努力培育企业质量文化，注重企业质量信誉建设。 3.3 中小型企业申报时参照上列条件，还应突出以下特点： 3.3.1 主导产品具有较强的市场竞争力，企业具有良好的成长性； 3.3.2 注重技术创新和技术改造，围绕市场需求，推进产学研合作创新，不断研发新产品、新花色、新品种，充分展现了创新主体作用； 3.3.3 实施“新、特、优”工程，在发展产业集群，创建优质产品生产基地过程中起到了龙头骨干作用，并取得了显著的社会经济效益； 3.3.4 重视重点实验室、工程技术研究中心、企业技术中心等科研机构的建设，在科技成果向生产力转化方面处于省内同行业领先地位。 4 评审标准 ４.1 依据《卓越绩效评价准则实施指南》（GB/Z19579），按企业领导、战略、顾客与市场、资源、过程管理、绩效测量分析、经营结果7方面进行评价，评价标准总分1000分。 ４.2 领导(100分)：评价企业高层领导在价值观、发展方向、目标、对顾客及其他相关方的关注，激励员工创新和学习等方面的作为，企业的治理和履行社会责任情况。 ４.3 战略（80分）：评价企业的经营战略目标和战略规划的制定、部署及其进展情况。 ４.4 顾客与市场（90分）：评价企业确定顾客和市场的需求、期望和偏好，建立顾客关系的方法；确定影响赢得、保持顾客，并使顾客满意、忠诚的关键