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2018 年度限制性股票激励计划（草案修订稿） 证券代码：002405 证券简称：四维图新 北京四维图新科技股份有限公司 2018 年度限制性股票激励计划 （草案修订稿） 北京四维图新科技股份有限公司 二零一八年四月 2018 年度限制性股票激励计划（草案修订稿） 声明 本公司及全体董事、监事保证本激励计划及其摘要不存在虚假记载、误导性 陈述或重大遗漏，并对其真实性、准确性、完整性承担个别和连带的法律责任。 特别提示 一、本激励计划系依据《中华人民共和国公司法》、《中华人民共和国证券 法》、《上市公司股权激励管理办法》和其他有关法律、法规、规范性文件，以 及《北京四维图新科技股份有限公司章程》制订。本激励计划由北京四维图新科 技股份有限公司( 以下简称“四维图新”或“本公司”、“公司”)薪酬与考核委员会负责 拟定。 二、公司不存在《上市公司股权激励管理办法》第七条规定的不得实行股权 激励的下列情形： （一）最近一个会计年度财务会计报告被注册会计师出具否定意见或者无法 表示意见的审计报告； （二）最近一个会计年度财务报告内部控制被注册会计师出具否定意见或者 无法表示意见的审计报告； （三）上市后最近36 个月内出现过未按法律法规、公司章程、公开承诺进行 利润分配的情形； （四）法律法规规定不得实行股权激励的； （五）中国证监会认定的其他情形。 三、本激励计划采取的激励工具为限制性股票。股票来源为公司向激励对象 定向发行本公司A 股普通股。 四、本激励计划拟授予的限制性股票数量 3,100 万股，占本激励计划草案公 告时公司股本总额128,261.50 万股的2.42% 。其中，首次授予限制性股票2,945 万 股，占公司股本总额的 2.30% ；预留授予限制性股票 155 万股，占本次限制性股 票授予总量的5.00%，占目前公司总股本的0.12% 。 本激励计划中任何一名激励对象通过在全部有效期内的股权激励计划所获授 的本公司股票累计未超过公司股本总额的1%，公司全部在有效期内的股权激励所 涉及的股票总额累计未超过公司股本总额的10%。 -2- 2018 年度限制性股票激励计划（草案修订稿） 公司2014 年实施的第一期限制性股票激励计划，已完成第二次解锁，尚未解 锁的有效权益有1,002.865 万股；加上本激励计划拟授予的3,100 万股限制性股票， 公司股权激励计划全部有效的权益累计4,102.865 万股，占公司当前股本的3.2%， 未超过本次股权激励计划提交股东大会时公司股本总额的10%。 五、本激励计划的首次授予的激励对象为385 人，包括：公司董事、高级管 理人员、核心管理人员、核心业务骨干。不含独立董事、监事、单独或合计持股 5% 以上的股东或实际控制人及其配偶、父母、子女。 预留激励对象指本计划获得股东大会批准时尚未确定但在本计划存续期间纳 入激励计划的激励对象，由本激励计划经股东大会审议通过后 12 个月内确定。预 留激励对象的确定标准参照首次授予的标准确定。 六、本激励计划激励对象符合《上市公司股权激励管理办法》第八条的规定， 不存在不得成为激励对象的下列情形： （一）最近12 个月内被证券交易所认定为不适当人选； （二）最近12 个月内被中国证监会及其派出机构认定为不适当人选； （三）最近12 个月内因重大违法违规行为被中国证监会及其派出机构行政处 罚或者采取市场禁入措施； （四）具有《公司法》规定的不得担任公司董事、高级管理人员情形的； （五）法律法规规定不得参与上市公司股权激励的