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广西普通高校就业率和人才配置实证分析研究 　　［摘要］文章从广西高校毕业生就业率的研究出发，对区内高校的2003～2007年就业情况进行统计分析，深入探讨学科专业人才配置的变动与问题、人才就业胜任力结构变化趋势，提出未来人才整合模式对提升高校毕业生就业力挑战的对策。 　　［关键词］普通高校就业率人才配置 　　［作者简介］刘黔川（1968- ），男，四川汉源人，桂林理工大学管理学院，讲师，硕士，研究方向为人力资源开发与管理；高永惠（1958- ），女，湖北武汉人，桂林理工大学管理学院，研究员，硕士，研究方向为企业流程再造、人力资源开发与管理和教育方法论；陈军义（1983- ），男，江西永丰人，桂林理工大学，在读硕士，研究方向为人力资源开发与管理。（广西桂林541004） 　　［课题项目］本文系国家社会科学基金项目“基于胜任力开发的高校毕业生就业管理新模式研究”的研??成果之一。（项目编号：09XJY010） 　　［中图分类号］G641［文献标识码］A［文章编号］1004-3985（2011）02-0102-02 　　 　　一、广西高校2003～2007年毕业生就业概况 　　根据广西2003～2007年五年内的就业数据统计得出本科平均就业率维持在90%上下摆动，而且有下滑的势头，如果没有创新的方法，要进一步提升难度加大。2007年9月，广西各高校毕业生数为107618人，截止到9月1日，平均就业率分别为90.29%，其中博士生近几年来一直保持在100%，社会对高层次人才的需求将随着经济的快速增长而增加。硕士研究生从2003年的921人增长到2007年的3452人，培养人数大幅增长，但是平均就业率却由97.83%下降到89.25%，下降了近10个百分点，就业趋势不容乐观；本科层次毕业生也同样随着毕业生的增加，平均就业率不断下降；而学历层次相对较低的专科高职毕业生，平均就业率却增长了15个百分点，达到了90.75%。另外，就业数据显示：硕士和本科毕业生的部分专业就业率达到100%，专科高职专业却鲜有达到这一比例的。这一现象表明，各专业毕业生的社会需求量与专业的设置合理性有重要关系。 　　二、从广西高校2003～2007年就业率对比分析看人才配置的状况 　　通过对2003～2007年广西教育厅发布的区内高校就业率官方数据，以广西23所主要本专科高校的就业率为样本，选取12个学科大类中的哲学、理学、工学、医学、经济学、教育学、管理学、法学、文学、农学10个学科进行了统计分析，并分别得出以下结果： 　　1.从分学历层次就业率对比看，社会对高层次人才的需求将随着经济的快速增长而增加。低层次人才需求也在上升，呈现两极化。总的看来，研究生以上学历的人才就业率上升，就业率排第一，本科生就业率第二，专科生排第三。数据显示，2003年硕士和本科生在各学科的就业率都处在较高水平，而硕士都高于本科层次。专科高职表现出较大差异，管理、法学、工学、医学类等专业就业情况较好，教育学则比管理学低了近13%。说明教育人才需求在升级。从数据也可看出：不同学历层次间的差异明显，尤其是本科与专科。2006年各高校就业状况与2004年比，除本科层次，各学科就业率有所上升外，另外两个层次基本持平。除了理学和农学硕士层次的平均就业率低于本科层次外，其余8个学科大类均高于本科层次。说明企业对人才结构需求正在发生变革。 　　广西近五年硕士层次10大学科的就业率显示，2005年的经济学、2006年的教育学、2007年的农学分别是其大类就业率的小年，就业率只有80%左右，远低于各年度的平均值20%左右。另外，从总体来看，2004年是就业率最平稳的一年，其平均就业率达到97%以上。从2005年开始，总体就业表现出逐步下降的趋势，尤其是2007年，各学科的就业率均低于近五年的平均值，从而我们可以得出，各大高校不断扩招，虽然研究生层次培养总量远低于本科生，相对于拥有一到两年工作经验的竞争者来说，削弱了各行业对大学应届毕业生的需求，前几届毕业生的就业也会对应届毕业生就业产生影响。毕业生的主要构成部分――本科生，近五年各学科类的就业率相对于研究生较为平稳，但就业率总体水平是不容乐观的，2003~2007年，就业率平均值除2006年有小幅上升外，也同样处于下降趋势，这对本科高校就业工作无形之中产生了相当大的压力。 　　2.从部分学科大类近五年就业率对比看，存在结构性失业问题。数据显示，工科类专业是各高校中设置数量最多、最广泛的专业，如广西大学、桂林工学院、桂林电子科技大学、广西工学院等区内高校，此类毕业生可谓是所有毕业生最多的，这从另一侧面也反映出此类专业的重要程度，工科类毕业生所从事的都是与国民经济紧密相关的职业，既有较高的科研水平，又有较强的实际操作能力的工科学生，