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巡查工作汇报纪委 篇一：集团公司纪委监督检查汇报材料　　集团公司纪委监督检查汇报材料　　温庄煤业　　XX年11月8日　　尊敬的各位领导：　　大家好！首先，我谨代表温庄煤业的全体职工对各位的到来表示热烈欢迎！接到检查通知后，我们认真领悟通知精神，积极开展工作，依据检查内容对我们的工作进行了梳理完善。现将我公司企业基本情况和党风廉政建设情况汇报给大家，不足之处请各位领导批评指正。　　一、 公司概况　　山西潞安温庄煤业有限责任公司成立于XX年，是潞　　安集团在兼并重组原武乡县温庄联营煤矿的基础上，与武乡县蟠龙镇人民政府、长治市振山经贸有限责任公司共同出资设立而成。XX年，根据山西省煤矿兼并重组办公室的批复，由潞安环能作为整合主体，以温庄煤业为主，整合武乡县聚鑫煤业有限责任公司、武乡县蟠龙村煤矿、武乡县温庄村煤矿，成立山西潞安温庄煤业有限责任公司，产能由0.3 Mt/a提升至1.2 Mt/a，井田面积9.9488km2,批准开采3#、15#煤层。矿井资源设计可采储量3007.8万吨，矿井服务年限17.9年。XX年至XX年3月，常村矿作为主体矿井进行监管，XX年3月后主体矿井变更为余吾煤业。　　XX年6月7日，温庄煤业召开了第一次股东会，股　　东为潞安环能公司（出资14850万元，股比67.5%）、武乡　　县集体资产经营管理中心（出资6277.49万元，股比25%）、长治市振山经贸有限责任公司（出资900万元，股比4.09%）和武乡县蟠龙镇人民政府（出资750万元，股比3.41%）。　　公司董事会由股东会选举五名董事组成，分别由潞安吴　　有增、张彦月、梁建军，武乡县集体资产经营管理中心刘建忠，蟠龙镇政府李俊田担任。董事长、法人代表由潞安环能董事吴有增担任。监事会由三名监事组成，武乡县集体资产经营管理中心贾卫斌、蟠龙镇政府张宏儒和温庄煤业职工常云宏。董事会聘任梁建军为总经理，聘任张琰东、蔺华锋、范燕飞、刘静、闫红卫、王维青为副总经理，聘任苗士红为财务总监。　　XX年8月11日，经XX年第一次临时股东会批准，　　潞安环能受让原股东长治市振山经贸有限公司所持股权，长治市振山经贸有限公司正式退出温庄煤业，温庄煤业股东减少为三名，变更后的股东及股比结构如下表：　　XX年10月25日，温庄煤业取得了山西省煤炭工业　　厅批复的120万吨技改矿井开工报告， 11月1日开始矿井　　技改工作，同时年产30万吨矿井正常生产，属于边技改边生产矿井。XX年9月份，按照集团公司的要求，温庄煤业由边技改边生产变为技改矿井，原有生产系统不再生产。XX年1月—10月，累计生产原煤产量22.2万吨，累计销售21.9万吨。目前，温庄技改矿井的矿建工程和地面配套工程已全面开工建设，预计于XX年10月份竣工投产。　　截止XX年10月，温庄煤业在岗职工776人，其中：　　主体煤矿派驻人员81人、外聘合同员工549人、彩虹劳务派遣员工100人。共设生产部、运输部、调度室、人力资源部、安全指挥中心等17个管理部室。　　二、党风廉政建设情况　　（一） 二季度效能监察问题整改情况　　XX年7月19日，余吾煤业监察科对我公司“经营管理　　综合”、“投资管理规范化”、“财务管理规范化”、“项目建设规范化”等九项内容进行了系统检查。针对检查留下的问题，我们再次进行了深入自查，查缺补漏、追根溯源对问题进行了彻底整改。通过本次整改，我公司各项管理工作有了显著提升，为企业规范化管理，规范化运作打下了良好基础。　　（二） 党建工作　　XX年2月26日，潞安温庄煤业党支部正式成立，任　　命了支部书记和副书记，同时也任命了组织委员、宣传委员、纪检委委员。目前我公司共有党员25名，下设3个党小组。　　按照集团公司相关文件精神要求，我们成立了温庄煤业党务企务公开领导组，明确了党务企务公开目标及工作职责。同时也进一步完善了各项规章制度，建立了党支部各级人员岗位责任制、“三会一课”及文件档案的管理制度等。　　根据上级党风廉政建设文件精神，我公司以党的十七届　　三中全会精神和“三个代表”重要思想为指导，坚持标本兼治的方针和实事求是、公开公正的原则，进一步规范行为，改进工作作风，按照党风廉政建设方面的内容要求，狠抓整改措施的落实。目前，本公司职工思想稳定、工作积极，职工之间相互尊重、相互理解、相互支持、相互信任，职工关系融洽，各项工作有条不紊地进行，为企业的建设和发展提供了良好的政治环境。　　三、不足之处　　1、煤质管理薄弱　　由于我公司地质条件较为复杂，煤层结构不一，技改掘　　进巷道岩巷、半煤岩巷、煤巷共存，煤质极不稳定。同时我公司尚未设立专门的煤质化验机构和煤炭洗选车间，煤质管理环节较为薄弱。　　2、工程资料变更不及时　　在井下工程施工过程