医药-医生应具备的素质.docVIP

医生应具备的素质 人的素质是指人的基本品质结构，包括思想、知识、身体、心理品质，它是人的知识技能、行为习惯、文化涵养品质特点的综合。人群的素质在一定程度上反映民族的精神与特征，关系着民族的兴衰与荣辱。医学是一门生命科学，它服务的直接对象是人，只有高素质的医学人才才能承担这一使命，因此，医生应具备以下素质： 首先是应具备过硬的业务素质。业务素质是医学生入学后首先要学习的基本内容，也是医生进入临床后首先要下功夫苦练的实践本领。只有把这些基本功练到炉火纯青的地步，才能得心应手，运用自如。医生的业务素质主要包括以下几个方面：一是基本理论：如西医的解剖、生理、生化、病理、药理等，中医的阴阳五行学说、脏象经络学说等。二是基本知识：如医院的常规制度、各项操作规程、正确询问病史、病历及各项医疗文件的书写、西医的望触叩听与中医的望闻问切等基本检查的步骤与方法、常规检验与常用功能检查的项目及临床意义、药物作用适应症及禁忌症。三是基本技能：危重病人的急救技术及各项诊疗技术的操作、各种常用检查器械的操作技术、中医的针炙、按摩等操作手法。这些基本的素质都是一个好医生应该具备，并且是应该诊断治疗中熟练的使用操作的，好多医生，尤其是年轻的医生容易忽视这些最基本的业务素质的学习和实践。 其次是应具备高尚的职业道德。医生的职业道德素质，是指医生的个人道德修养和医疗作风。一个缺乏高尚职业道德的医生，即使医术再高，也不是一名好医生。第一要敬业乐群。一个有抱负的人必定具有高度敬业乐群的精神，对工作的意愿是乐观开朗、积极进取，并愿意花费较多时间在工作上，具有百折不挠的毅力和恒心。第二要操守把持。一个人再有学识，再有能力，倘若在品行操守上不能把持住分寸，则极有可能会对自己的成长道路产生阻碍作用，甚至给医院造成莫大的损害。在工作中，要形成正确的人生观、价值观和道德观，坚持正义，主动抵制各种存在于医疗行为中的损害广大患者及家属利益的行为。第三要谈吐应对。好的知识和修养，得经过长时间的磨练和不间断的自我充实，才能获得水到渠成的功效。青年医生在实际工作中，要与上级医师和领导进行沟通，要与同级医师进行沟通、要与护理人员进行沟通，尤其在目前医疗市场中存在的医患沟通困难的情况下，自己的谈吐应对能力，还必须可以满足医患沟通交流的需要。 再次是应具备积极向上的个人品质。第一要具备谦虚谨慎，刻苦钻研的精神。作为一名医生，只有不断的学习，丰富和扩展自身的知识领域，紧跟国际医学的前沿和动态，明确医学领域的发展趋向和难题，才能在实践中有效解决出现的问题和困难。同时还要亲身参加临床实践，在实践中寻找和摸索问题的答案，做好理论与实践相结合，书本与实践操作相结合。通过理论学习指导实践和实践加深对理论的理解，完成从理论到实践，再到理论的飞跃。第二要勤于用脑，善于总结。实际上医生在大量的诊疗工作中都在不断的进行总结，但只有经常反复并且又是善于认真深思熟虑问题，通过分析、研究、总结成功与失败的经验和教训，将零散的、感性的经验上升为理性认识和总结，才能丰富自身的素质，使自己不断的走向成功。 作为一名知识经济时代的医生，更必须具有创新素质。未来社会要求人要极大地发挥主观能动性和创造潜力，主动地去创造未来。医学作为一门科学，历经了古代经验医学的奠基阶段和实验医学的初期发展阶段，20世纪以来开始进入现代医学的发展阶段。尽管如此，关于生命的许多奥秘尚待揭晓，疾病的许多问题尚待阐明。这就要求医生必须具有创新精神和创新能力，去开拓未来，创造未来，给自己创造更广的发展空间和更长的发展时间。医院的成长和发展也在于不断地创新，用新的理念、新的方法去求得工作新的突破；创新精神和创新能力的培养，是素质养成中极其重要的组成部分。作为一名医生要不断学习新的知识、新的理论和新的技术，适应新形势的要求，才能在实际工作中发挥出创新能力。科技的进步日新月异，人才的竞争更是瞬息万变，停留现状就是落伍。一切事物的推动必以人为主体，人的新颖观念才是制胜之道，而只有接受新观念和新思潮才能促成进一步的发展。人的健康与疾病涉及自然科学、社会科学、人文科学等。因此，以人的健康与疾病为研究对象的医学，是具有自然科学和社会科学双重科学属性的科学。所以，医生在努力培养提高自己的科学文化素质过程中，必须注重培养提高自己的人文素质，积极参加一切有利于人文素质培养的教育活动，努力提高综合素质，增强创新意识。 医生要塑造良好的职业形象。形象是当今社会的核心概念之一，人们对形象的依赖已经成为一种生存状态。尤其在竞争激烈的职场，不光要内涵深刻，还要能够把握住细节，做到职业形象完美。医生良好的职业形象不仅可以维护医院的形象，还可以增加个人亲和力，有助于工作正常开展。医生要有良好的精神风貌，应该做到态度可亲，言语谦逊，耐心细致，认真负责，以及任劳任怨的献身精神和满腔热忱的工作