高校辅导员队伍心理学素养的现状及对策的思考.docVIP

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  • 2018-11-08 发布于福建
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高校辅导员队伍心理学素养的现状及对策的思考.doc

高校辅导员队伍心理学素养的现状及对策的思考

高校辅导员队伍心理学素养的现状及对策的思考   作者简介:冯宇佳(1988.11―),女,黑龙江伊春人,硕士研究生在读,单位:海南大学马克思主义学院,专业:思想政治教育;研究方向:思想政治教育理论与实践。   摘 要:近年来,笔者通过对海南各高校辅导员队伍的观察发现,尽管海南各高校现有辅导员队伍在“量”和“质”上较之以往都有了显著提高,但仍存在许多急需加强之处,心理学素养的普遍欠缺即是其一。因此,必需强化辅导员队伍的心理学素养,使其为加强和改进大学生思想政治教育提供重要的切实有效的保障。   关键词:海南高校;辅导员队伍;心理学素养   引言:   高校辅导员是工作在高校第一线的学生管理人员,是高校思想政治教育工作的骨干力量。辅导员是对学生产生广泛的教育者之一,辅导员队伍建设的好坏关乎着大学生思想道德观念、政治信仰的方向和个体身心健康的发展。因此,必须建设一支优秀的大学生思想政治教育工作队伍。当前,海南省高校的辅导员队伍在心理学素养等方面仍存在着一定程度的问题,迫切需要解决。   一、海南各高校辅导员队伍心理学素养现状分析   (一)从海南各高校辅导员招聘入职要求来看   纵观近几年海南各高校招聘辅导员时对应聘者的要求,除去诸如身心健康、遵守国家法律、品行与职业道德良好、中共党员或中共预备党员的政治面貌等基本要求外,海南各高校对应聘辅导员人员的要求主要呈现如下两大

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