高级主管的观念跟条件.docVIP

课程题目：高级主管的观念及条件 黄兴 引言 只有正确的观念，才能有正确的行动。“南辕北辙” 只有正确的观念，才能有正确的行动。“南辕北辙”这则寓言中的主人能否达到目的地楚国不取决他的马跑得如何快，也不取决于他的马夫赶马的本领如何高，关键在于他的导向。这就是作为今天我们的 (主管)领导所需要的决策观念. “南辕北辙”这则寓言中的主人能否到达 目的地楚国，不取决他的马跑得如何快，也 不取决于他的马夫赶马的本领如何高，关 键在于他的导向。这就是作为今天我们的 (主管)领导所需要的决策观念。 某营业单位在竞赛中获奖金 1000元,4名员工的业绩分别占 50%、30%、20%、0。分配中业 绩最高的员工建议按完成务的 比例分配，挂零的员工建议平 均分配。 ? 如您是一名主管，您觉得应该 怎样分配能既合理又不产生矛盾？` 二、主管应具备哪些观念 领导： 就是“让人愿意做一件 领导： 就是“让人愿意做一件 他不想 做的事”，领导不是一个职位，而是一种影响的过程。 不是一个职位，而是一 种影响的过程。 领导：就是“让人愿意做一件他不想 做的事”，领导不是一个职位， 而是一种影响的过程。 领导： 领导： 你可以牵牛到河边， 但无法强迫它去喝水。