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推进县级行政事业单位内部控制初析
推进县级行政事业单位内部控制初析
中图分类号:F840.61 文献标识码:A 文章编号:1009-914X(2015)01-0134-02
内部控制是财务管理的基础,决定管理的科学化、精细化水平,影响着财政管理的绩效。《行政事业单位内部控制规范(试行)》从2014年1月1日起施行,政府部门及单位应抓住制度实施的契机,对财政活动、预算单位经济活动的风险进行防范和管控,保证国有资产安全和有效使用,财务信息真实完整,提高公共服务的效率和效果。
一、县级内部控制和财务管理的现状
县级行政事业单位普遍存在内部控制意识不强,内部控制和财务管理流于形式。
(一)会计基础工作薄弱。
由于各种因素,部分单位长期未记帐、不及时记帐或帐务处理混乱,基本支出和项目支出核算分类不清,缺乏备查帐等各种辅助帐簿;单位会计报表编制不及时、数据不完整,忽视财务情况的说明;印章管理不安全,超范围支付现金等;可以说凭证、帐簿、报表到档案管理,每个环节上都有漏洞。会计基础工作不牢固,造成部分单位只关注“帐上还有多少钱”,只关注现金、银行存款两个科目余额;这种情况下,从会计人员到单位领导,都不能有效利用会计信息研究单位财务管理中的问题,内部控制更是沦为空谈。
(二)预算控制意识缺乏。
实际部门预算改革后,预算是各单位细化的资金收支计划,经过同级人大的审查批准后成为单位执行预算的指导性文件,非经法定程序不得变更。但是各单位在实际工作中对预算的刚性认识不足,部分领导认为财政拨入本部门的资金就由自己支配,没有专款专用的意识,没有预算约束的意识,脚踩西瓜皮溜到哪算哪,完全没有预算控制的概念。例如,部分单位在国库集中支付的环节,工资的钱用来支付办公费,项目资金弥补公用经费。
(三)内部控制制度缺位。
大部分单位零星建立了一些财务管理制度,主要集中于单位的开支范围和标准,例如看到最多的是公务接待、车辆管理、差旅费的管理办法;对于业务流程中决策、执行、监督的过程控制规定较为简单,一般以约定俗成或者上级部门规定为主,处理问题凭经验、依惯例的情况还很多,例如人为增加资金的拨付环节、看领导重视程度加强某一环节或领域的管理。
二、县级行政事业单位内部控制存在的问题分析
(一)思想认识不够。
大部分单位领导和会计人员对内部控制缺乏基本的了解,没有认识到内部控制的重要性,内部控制意识淡薄,把单位的财务管理制度、财政部门的资金管理制度等同于内部控制制度。甚至有人认为内部控制是单位财务部门的事、会计人员的事,是财政部门的事情,甚至于认为国库支付中心代替单位履行了内部控制的职能,单位不需要再建立内部控制。县级行政事业单位职工人数少,依靠人情化、亲情化管理的多,依靠单位领导个人的能力、权威和魅力管理的多,严格建立一套内控制度,牵涉到职责相互交叉,还有待思想的进一步解放。
(二)会计人员素质不够。
2013年,我们对全县行政事业单位会计人员进行了一次全面摸底调查,结果显示:行政事业单位会计人员中有50%以上没有会计从业资格证书,会计专业技术偏低(统计的501人中,中级职称21人、初级64人,无职称的331人);兼职会计占一半,甚至于部分单位由司机兼职会计工作。由于会计人员的专业水平有待进一步提升,导致单位财务理念不清、基础薄弱,更谈不上由会计人员牵头完成单位层面内部控制的设计,甚至于无法确保业务层面的内部控制措施得到有效执行。
(三)制度建设不到位。
内部控制制度是一套完整的制度体系,应当贯穿单位经济活动的决策、执行和监督的全过程,要在单位内部形成合理、相互制约的职能分工和业务流程。实际工作中,单位都是以会计的牵制制度、财政部门的规章制度、资金管理的规范性文件来代替内部管理制度,凭经验加以简单控制,缺乏把内部控制理论与单位的职能特点、人员结构、业务流程和管理有机结合,设计出一套系统完整、规范合理的制度体系。
三、坚持不懈地推进县级行政事业单位内部控制
内部控制必须用科学的方法坚持不懈、持之以恒地推进,才能达到控制的目标。
(一)做好会计工作,打造管理的基础。
会计工作是财务管理的基础,会计工作的成果也能体现内部管理的成效,没有扎实有效的会计基础工作,财务管理就无从谈起。1、要求各单位按照《会计法》、《会计基础工作规范》规定的流程抓好会计凭证审核、会计条据传递、帐簿处理、报表编制和档案保管等会计处理程序中的各个重要关口,实施会计控制,确保会计信息的真实完整;2、抓好行政单位会计制度、事业单位会计制度的贯彻实施。新制度将预算管理、会计核算有机结合,要求按预算控制的目标进行收支明细核算,强调了单位使用财政资金的受托责任,这是新老制度在会计理念上的转变。会计人员要将新制度的理念转化为会
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