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在国有企业发展中如何做好基层党建工作 　　摘要：随着社会主义市场经济迅速发展，国有企业基层党建工作出现新问题，新形势以及新情况，为基层党建工作摆出了更高的要求和挑战，因此本文就新形势下如何做好基层党建工作展开论述。 　　关键词：基层党建 国有企业 新形势 　　基层党组织是党的工作最坚实的力量支撑，也是党的执政体系中的重要组成部分。基层党的组织建设是党的组织建设最关键的环节，也是党的执政能力建设的落脚点。国有企业党组织是基层党组织的重要力量，怎样在新时期把国有企业党的基层组织建设的生机勃勃、坚强有力，是每一个国有企业的党务工作者的时代命题。那么，如何才能做好国有企业的基层党建工作呢？我认为可以从以下几个方面着手。 　　一、加强重视国有企业基层党建工作 　　基层党组织建设是国有企业党建工作的重点，加强基层党组织建设，是践行党的宗旨的必然要求。习近平总书记指出：“坚持党的领导，加强党的建设是我国国有企业的光荣传统，是国有企业的“根”和“魂”，是我国国有企业的独特优势。”他还指出：“确保企业发展到哪里，党支部战斗堡垒作用就体现在哪里。”从企业基层党建工作现状看，还存在许多问题，虽是少数，我们也必须警惕。如有的党员理想信念动摇，利字当头；有的党员搞山头主义，拉帮结派；有的党员对上对下不一样，弄虚作假；有的党员说一套做一套，当两面人。这些问题党员不仅损毁了党在基层职工中的形象，也必然会挫伤广大职工的生产积极性，势必会影响企业正常生产秩序。因此，企业基层党组织要认清目前党建工作现状，认真学习领会习近平总书记重要讲话精神，充分认识新形势下加强党建设的重要性，切实增强做好企业基层党建工作的责任感紧迫感。坚持用总书记的讲话精神统一思想，紧紧围绕企业中心工作，开展党建工作，为实现企业的生产经营目标，提供坚强组织保证。 　　二、不断创新国有企业基层党建工作方式方法 　　工作方法的创新是国有企业基层党建工作创新的重要内容，基层党组织有效发挥作用的关键在于找准以安全、生产、经营、文化等中心工作的结合点，在工作目标和方法上下功夫，充分调动和发挥基层组织的活力和创造性，形成“围绕中心抓党建，抓好党建促中心”的良好局面。 　　一要在工作目标上搞好结合。把企业生产经营的重点、群众关心的热点和管理工作的难点作为基层党建工作的着力点。把支部的堡垒作用渗透到企业生产的全流程和管理的全过程，不断加强以支部为核心的领导班子能力建设和作风建设，促进党员队伍特别是党员的干部素质提高。 　　二要在工作方法上搞好结合。在生产经营活动中要尽量多一些结合工作实际的具体活动，能够体现工作能力，具备可操作性的活动举措，如“党员先锋岗、党员安全岗、党员传帮带、党员身边无事故、党员金点子等活动的开展。通过活动载体，加强对党员队伍参与感和认同感，在实际活动中突出体现党员的先锋模范作用。 　　三要在传统和创新上搞好结合。坚持原则性和灵活性相结合，鼓励基层党组织结合实际创新党建活动形式，充分调动和发挥基层组织活力，有针对性的开展活动。从实践上看，支部从实际出发的小型化活动反而产生效果的最大化，常常“性价比”很高。 　　三、创新国有企业基层党建工作新载体 　　国有企业基层党建活动载体，要符合企业特点和时代特性，要实事求是。既不能抱着传统不放，也不能盲目求新，既不要畏首畏尾，也不要标新立异，一切要从实际出发，拓展一些有基础、效果好、推得开的新载体，不断增强党建工作的活力。 　　一是要建?O学习型组织为载体，提高党员的素质能力。建设学习型组织既是党组织建设的需要，也是国有企业作为市场竞争主体的客观需要。作为企业的基层党组织，建设成学习型党组织，要理论学习和业务学习两手抓，相互促进。以理论学习抓思想，抓世界观；以业务学习抓工作，抓方法论，把党建工作全面融入到企业发展的大环境中，更好地为企业发展保驾护航。因此，国有企业基层党组织要把学习为引领企业发展的一项重要举措放在重要位置，坚持组织党员集中学与自学相结合，注重理论联系实际，把解决实际问题的效果，作为检验学习的成果。 　　二是着力强化以企业文化建设为载体，丰富基层党建活动。实践中，把企业文化建设作为国有企业基层党建活动载体，是一项需要长期建设，才能体现出效果的工作。能否真正做到“随风潜入夜，润物细无声”，确保党的建设和企业文化建设做到有机融合，真正入脑入心，是一项极富挑战性的工作。事实证明，通过建设优秀企业文化，会使党员群众在实践中转观念，凝聚队伍，提高素质，树立形象，发展企业。 　　四、思想政治工作是国有企业基层党建工作的基础 　　近年来，随着我国经济体制的转轨，社会成分，经济组织形式，科学信息发展日新月异，获取信息的渠道越来越多样，人的思想观念，文化环境，思维方式等也在不断发生变化，并趋于多元。企业职工再也不满足于“开