给学生一服气双腾飞的翅膀.pptVIP

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给学生一服气双腾飞的翅膀

高效学习小组之小组管理 高效学习小组之职责 高效学习小组之小组培训 初二——“阳光乐园”晋级评价标准 一 “阳光乐园”积分方法 小组得分: 1. 课堂方面: (1) 评价项目:导学案、课前检查、课堂表现、当堂检测等 (2) 评价办法:每节课由任课老师打出分数,对九个小组排出名次。值日班长负责记录每节课的名次,晚上汇总得出各小组一天的名次 (3) 积分规则:前两名得8分,后两名得2分,中间得5分 (4) 评价时间:周一至周五,共计五天 2. 活动方面: (1) 评价项目:书架整理、出勤、集体活动、常规纪律、成长日记等 (2) 评价办法:根据值日班长每天的记录,由值周班长将七天的分数累计,然后排出名次 (3) 积分规则:按照所得的名次,将小组划分为三档,前两名基础分22分,3到7名基础分20分,后两名基础分18分 (4) 评价时间:周日至周六,共计七天,周六晚上由值日班长整理 3. 检测评价: (1) 每科的检测根据个人分数算出小组平均分,排出名次 (2) 积分规则为:第一名、第二名得4分,第三名、第四名、第五名得3分,第六名、第七名、第八名得2分,第九名得1分。 初三——军衔晋级 初中部2008级启航九班军衔晋级标准 一、评价团队 负责人:杨德全 指导员:李惠卿 委 员:张泰兴 刘晓霞 于晓明 丛维杰 范金虎 姜雨生 周林枫 张秋衡 刘云 二、评价细则 (一)课堂评价 1.导学案 (1)及时上交导学案每次积分0.1,连续一周及时上交加0.2分,小组积分加0.1分,连续一月及时上交加0.5,小组积分加0.3分,连续一学期及时上交最终评价加2分,小组评价加3分。 (2)导学案不及时上交每次扣0.1分,连续三次不及时上交扣0.5分,小组成员每人扣0.2分,连续一周及时上交扣0.8,小组成员每人扣0.4分,连续一月不及时上交扣2分,小组积分扣1分。 (3)导学案完成质量,A等1分,B等0.7,C等0.4,D等不得分。 2.课 堂 (1)上课认真听讲,及时参与并认真整理落实,每节课加0.2分 (2)因任何原因被老师点名表扬者每人加0.2分,并加积分0.1分 (3)上课有走神,做小动作,交头接耳,不认真听讲,睡觉等其他不该有的情况出现每次扣0.1分,连续三次以上再扣0.5分,小组积分扣0.2分 (4)因任何原因被老师点名批评者每次扣0.2分,并扣小组积分0.1分 (5)个人课堂得分有个组长负责记录,每周汇总一次,计入个人积分评价 (1)小组评价: (2)宿舍量化: (3)个人量化: 三块量化环环相扣,密不可分,个人是基础,小组合作共赢是目标 (4)综合挂钩: 4、评价方式 * * 山东省昌乐二中 李惠卿 ——浅谈小组培训和评价机制 小组建设 培训管理 评价激励 一、小组建设----小组是孩子们快乐学习和生活的大本营 我的课堂我做主 小组的建立 组间同质 ,组内异质 民主竞选组长 成员要由双向选择产生 老师对小组的创建要有自己的通盘打算 副职协助 我的课堂我做主 打造小组凝聚力 (1)培训一名得力的组长。 (2)起一个响亮的名字。 (3)编一个相应的代号。 (4)制定本组的组规章程。 (5)制定小组共同奋斗目标。 (6)制定个人的奋斗目标。 (7)建立组内合作机制和监督机制。 我的课堂我做主 我们认为: 一个优秀的组长就是一个优秀的学习小组,他能在 组内形成一种共同的价值认同,打造积极、向上的 小组文化,使整个小组团结、有序、共同发展。 我们对组长的要求: ①有很强的组织和协调能力 ②有很强的口头表达能力 ③学习成绩优秀 ④要有很强的责任心与集体荣誉感 ⑤要有强烈的创新意识和发现问题提出问题的能力 ⑥要有服务同学的意识。 我的课堂我做主 启航小组:我们都有自己的语言 1.组名:格致 2.组训:厚德载物,格物致知 3.组歌:加油歌 4.组标:纯洁玉兰花 5.组规(略) 6.现任组长照片 7.小组成员集体照 我的课堂我做主 我的课堂我做主 小组间竞争 五组 小组目标:必夺前三 挑战对手:六组 小组宣言:五组凌绝顶,一览众组小。 我们的优势:团结、互助、均衡发展 我们的劣势:自学效率不高,还需努力 利用宣言书,激发斗志 合理利用良好的竞争机制是班级快速发展的超强推动力。

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