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公司人事管理制度入到职培训
**（公司）口号： 公司制度培训讲座 行政人事部 主讲内容 公司介绍 人事制度 其他制度 企业历程 企业简介 组织架构 入职 考勤管理 转正 离职 行政奖罚 试用 企业简介 A.公司信息 ************************************ B.公司名称及标志 名称： 含义： 标志:*********************************************** ****************标志行业特点明显，流线型元素和蓝色充满亲和力。图案整体，形式简单而不单调。应用方便简洁。 企业历程 2001年。 2002年。 2004年。 2005年 2006年。 2006年。 2007年。 2008年。 2008年。 2009年。 2009年。 2010年。 2010年。 企业架构 A组织机构图 总经理 总助 客服中心 行政部 人 力 资 源 部 会计财务 部 前期项目部 项目管理部 财务中心 行政中心 物业部 经营部 24小时客服 超市项目 地块项目 B组织机构职能对应关系 总经理 财务部 物业部 客服部 出纳 会计 仓库 管理 质量管理 行政管理 人事管理 岗位技能培训 服务保障 维修调度 业主投诉反馈 24小时服务 前期介入 合同签订 助 理 项目部 项目开发 人事管理制度 1.入职 2.试用 3.转正、调岗、晋升、调薪 4.离职 1、入职 入职申请 试岗期 补充档案 进入试用期 2、试用期 试用期周期 试用期工资的计算 入职培训 胜任度考核 申请转正 3、转正、调岗、晋升、调薪 转正条件 提前转正 调岗 晋升和调薪 4、离职 离职分类 离职注意事项 离职需办理的相关手续 离职工资的计算和发放 其他制度 1.考勤管理 2.行政处罚 1.考勤管理 公休 劳动纪律 假期 存休及加班 2.行政奖罚 奖罚原则 奖罚形式 奖罚标准 奖罚条件 结束语 欢迎加入**** （公司）, 成为我们工作伙伴, 愿大家工作开心,共创辉惶！ 付出就有回报， 说到不如做到， 要做就做最好! 行政人事部 2010.7 素材天下 素材天下
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