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2018年脱贫攻坚工作总结范文 　　201X年，在省委、省政府和市委、市政府的坚强领导下，在各级各部门的倾力帮扶下，我县认真贯彻落实党的十九大和习近平总书记的系列重要讲话精神，严格按照全国扶贫开发工作会议、全国深度贫困地区脱贫攻坚座谈会议、全省第三次大扶贫战略行动推进大会、全省深度贫困地区脱贫攻坚工作推进大会会议及市委、市政府有关安排部署，轰轰烈烈地开展了201X年脱贫攻坚春季攻势、夏季比武、秋季攻势行动，深入推进“113”脱贫攻坚战，全面推进生态立县、工业强县、城镇带县、农产富县、文旅兴县“五大战略”，举全县之力、集全县之智，强力推进脱贫攻坚各项工作，取得了阶段性成效。按照国家脱贫退出标准，实现1.95万贫困人口稳定脱贫，完成省市下达任务的101%。实现81个贫困村有效退出，4个贫困乡镇按照省级标准“减贫摘帽”，完成省市下达任务的100%。 　　一、工作措施 　　(一)强化组织保障，全面推进脱贫攻坚步伐。以脱贫攻坚统揽全县经济社会发展全局，把脱贫攻坚作为第一政治要务，成立了以县委书记和县长为“双组长”的扶贫开发领导小组，领导小组下设精准识别、产业扶贫、基础设施扶贫、易地扶贫搬迁、教育精准扶贫、医疗兜底扶贫、生态补偿扶贫、金融扶贫、基层组织保障、社会扶贫、督促指导扶贫等11个工作组，分别由县四大家分管联系的领导任组长。同时层层签订脱贫攻坚责任状，把各项目标任务落实到乡镇到部门，统筹推进脱贫攻坚各项工作。 　　(二)强化党建扶贫，不断夯实基层组织建设。按照“县级领导指导督促乡镇、单位结对帮扶到村、干部结对帮扶到户”的结对帮扶思路，认真落实“一联三”责任制，定期或不定期深入挂点乡镇及贫困村调研走访，对贫困群众反映强烈的愿望诉求和脱贫攻坚工作中存在的问题及时召开调度会议研究解决。按照“一人驻村、全单位帮扶”的要求，每名县直单位干部职工与10户贫困户结成帮扶对子，每个季度开展遍访不少于1次，对结对帮扶贫困户做到“逐户摸底把脉、逐户建立台账、逐户制订帮扶计划、逐户考核脱贫效果”，正真做到不脱贫不脱钩。201X年，从县直以上部门选派干部共305名，从乡镇选派1155名干部到292个贫困村和后进村驻村帮扶，实现所有贫困村帮扶“全覆盖”、113个深度贫困村第一书记“全覆盖”。同时，制定出台了县乡党委抓党建促脱贫攻坚责任清单和任务清单、乡镇党委书记和村党组织书记党建责任落实考核办法、从严加强驻村干部管理办法等一系列制度措施，强化基层扶贫攻坚队伍管理，切实解决脱贫攻坚工作中存在的困难和问题。印发《关于消除村级集体经济“空壳村”工作的实施意见》，全力破除集体经济“空壳”问题。目前，全县集体经济5万元以下的村级组织209个，集体经济5至10万的村级组织175个，10万元以上的村共75个，集体经济超100万的村共6个，集体经济积累达4467万元。 　　(三)强化贯彻落实，深入开展春季攻势行动。认真贯彻落实省委、省政府201X年脱贫攻坚春季攻势行动令，先后召开脱贫攻坚工作调度会暨现场观摩会、减贫摘帽乡镇工作座谈会、扶贫开发领导小组专题会、扶贫开发领导小组扩大会等会议20余次，对脱贫攻坚工作进行全面的安排部署。印发了《赫章县201X年脱贫攻坚春季攻势行动方案》《赫章县201X年脱贫攻坚工作方案》等文件，明确了作战时间、指挥体系和作战任务等。同时，大力开展蹲点驻村工作，集中精力开展走访调研活动，全面查缺补漏，进一步提高攻坚精准度，做到扶贫对象、产业、方式、成效再精准。 　　(四)强化工作实效，深入开展脱贫攻坚“大比武”。严格按照全省第三次大扶贫战略行动推进大会的安排部署，出台了《赫章县开展脱贫攻坚“大比武”深入推进大扶贫战略行动实施方案》(赫扶领发〔201X〕31号)，从“比责任担当”、“比脱贫成效”、“比信息精准”、“比氛围营造”、“比资金投入”等五个方面，大力开展脱贫攻坚“大比武”活动，全力推动我县脱贫攻坚工作。认真分析研判自身工作短板，坚持问题导向，将脱贫攻坚工作作为党政领导干部“一票否决”内容。按照县乡村抓落实的工作机制，以乡(镇)一级作为主战场、贫困村为作战单元，围绕”人脱贫、村出列、乡摘帽”的目标，明确任务，挂图作战，形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局。 　　(五)打好四场硬仗，深入开展秋季攻势行动。印发了《赫章县201X年脱贫攻坚秋季攻势行动令》，进一步压紧压实脱贫攻坚各项目标任务，推动各种资源向脱贫攻坚聚集，各方力量向脱贫攻坚聚合，集中精力、集中火力，强力推进脱贫攻坚秋季攻势行动，着力打好农村“组组通”公路建设攻坚战、产业脱贫攻坚战、易地扶贫搬迁攻坚战、农村危房改造和住房保障攻坚战、旅游扶贫和农村电商扶贫攻坚战、教育扶贫和农村贫困劳动力全员培训攻坚战、精准医疗扶贫攻坚战，确保全年脱贫攻坚各项目标任务完成。 　　(六)抓好查漏补缺，