培训机构老师岗位职责.doc

培训机构老师岗位职责? 培训机构老师岗位职?责 ? 篇一： ? 培训班教师工?作职责 教师工作职责? 一、教?师工作职责（岗位职责?） 1、教师应?接受学校分配的教学任?务，认真钻研教学大纲?，并根据大纲要求和学?生实际制定好授课计划?，完整准确地完成课程?的教授备课、准备教案?，（教案于每月1号检?查）。 2、重?视教学实效，认真做好?学生调查， 掌握学生?对知识的吸收率和巩固?率，收集教学信息和反?馈信息，按教学计划圆?满完成教学任务。 ? 3、遵守出勤管理?制度，按时上、下班。? 4、教具、教?学设备及其他教辅用品?的课前准备或交接、课?后整理。 5、?组织每期课程的整体学?习成果汇报。 ?6、按时参加教研活动?，互相交流学习（教研?时间见教研安排表）。? 7、与学员家?长定期沟通（每两周一?次）。 8、向?上级领导填写学员信息?反馈表， 反映学生近?期学习情况（每两周填?写一次） 9、?给学生进行评估（形成?性格评价、阶段性评价?）。 10、下?课后整理教室。 ? 1 1、完成上?级领导交代的其他工作?任务。 二、代?课职责 （一）?开课前 1、每?期开班前，和教学主管?核对班级编号，授课教?室、课时数、 授课时?长、开课日期、结课日?期以及对学生基本信息?进行初步了解。 ? 2、根据教学主管提?供的学员信息，与家长?进行沟通，并做详情记?录。根据课堂讲授的情?况对教学计划进行适当?调整，加强教学针对性?，努力提高教学质量。? 3、根据要求?认真备课，通过教研活?动将同一级别的教学流?程、教具统一，保证对?教学内容熟悉。 ? 4、如果学生升班的?时候，不再授课，应把?学生情况，进行书面总?结交给下一任老师。 ? （二）开课中 ? 1、每次上课前?提前10分钟进入教室?。 2、授课之?前，做好教具和其他教?辅用品准备工作，提前?调试教学设备，并确认?能正常使用。 ?3、课前记录学生的出?勤情况。若有缺课学生?，及时告知教学主管，?并做好记录。 ?4、根据对学生的了解?，科学固定座位。 ? 6、认真实施教学?，并管理好课堂纪律。? 7、在教学实?施过程中，根据实际教?学情况对教学计划进行?调整。根据学生的表现?和实际的授课情况及时?对学生的座次情况进行?调整。 8、下?课组织学生有序离开教?室，整理教室。切断电?源、摆放桌椅、关好门?窗、整理好相关教具，?方可离开。 9?、每月主动与所带班级?学员沟通一次，沟通中?及时通报学员在校表现?，监督学员在家练习情?况。 10、如?有退班、插班、转班、?试听的学生，要将详细?情况及时地告诉教学主?管，并将近期调查报告?交与教学部。 ?1 1、每期课程?安排两次家长公开课，?分别是学期中和学期末?，主要内容以课程展示?和中心的活动介绍，汇?报为主。 （三?）最后一次课 ?1、形式： 班?级小晚会。 2?、内容： 本学?期课程学习情况汇报，?学员学习情况总结，对?全体学员进行奖励，向?家长说明下期课程安排?。 （四）结课? 根据开班之前与家长?的沟通或者其他途径对?学生的了解，通过本期?对学生的观察，结合学?习成绩与家长的反应情?况，对每个学生做出阶?段性评价，并在最后一?次课上发给家长（原始?资料保存，建立学生情?况档案库）。 ?三、教研职责： ? （一）教研?时间 详细时间见培训?部语言组教研时间表。? （二）教研规?定 1、培训部?语言组全体老师必须全?部准时到场。 ?2、认真准备教研内容?，每位老师准备本周上?课内容，最短不得低于?20分钟，讲课之后认?真听取其他老师意见并?记录，每月总结一次和?教案一起交回。 ? 3、评课时需注意：? 记录讲课老师?的讲课内容；讲课老师?讲完 后，其余每个老?师都要做点评，并以文?字的形式写出来；至少?提出五个问题，同时提?出解决方案；注意讲课?老师的读音是否标准，?是否有错别字；讲课老?师的教态，台风；是否?在内容、例题及知识点?上出现错误；以及板书?设计是否科学规范。 ? ? 篇二： ? 培训学校老师工?作职责说明书 京海教?师工作职责 ? 一、京海教师工作?职责（岗位职责） ? 1、教师应接受学?校分配的教学任务，认?真钻研教学大纲，并根?据大纲要求和学生实际?制定好授课计划，完整?准确地完成课程的教授?备课、准备教案，（教?案于每月1号检 ? 7、与学员家长定期?沟通（每两周一次）。? 查）。 8