毕业论文——企业激励机制初探--以M公司为个案.doc

企业激励机制初探——以M公司为个案 摘 要 管理理论从科学管理发展到了人本管理，人成为管理中心后，激励也就自然成为管理工作的核心内容。寻求有效的激励方式和激励机制成了一个重要课题。本文通过对相关假设和理论的回顾，结合M公司的例子来探讨有效的激励机制应该是怎么样的，并希望可以给国内企业一些有益的启示 。 关键词：激励，激励机制，人本管理，组织文化, M公司 Abstract The organization structure adjust organization strategy and implements utmost important. There is not one kin