可对能源计量器具维护情况进行现场核查.pptVIP

1.1.3制定了生产环节的节能操作规范，日常用能行为规范，能耗监测计量和统计规范等与用能相关的管理规范 提供： 1）用能单位涉及用能和节能相关的操作规范文件 譬如：计量、统计分析操作规范；计量仪表的配置，校对，维护等 2）有没有实施？ 3）有没有考核？ 1.1.4建立内部定期用能情况汇报及信息交流制度 提高： 1）用能单位内部用能情况汇报及信息交流制度文件 2）相关汇报和交流材料 1.1.5建立一整套能源管理方面的文件记录和文档管理制度 提供： 1)记录用能单位能源管理方面的文件记录制度文件 2)文档管理制度文件 3)有没有实施？ 1.1.6有鼓励可再生能源或分布式能源的相关政策，提高可再生能源和分布式能源的使用比例 提供： 1）用能单位使用可再生能源和分布式能源的政策或制度文件 2）有没有实施？ 3）考核了没有？ 1.1.7有节约用水的相关政策，提高用水效率（即单位产出耗水量） 提供： 1）能单位在节约用水方面出台的制度文件 2）水平衡报告 3）2010年以来，每年的单位产出耗水量：单位产品耗水量，单位产值耗水量，单位工业增加值耗水量等 1.1.8通过适当形式（如公司网站、内部通告等）公布用能单位的能源管理政策及规章制度，确保员工知晓 提供： 1）用能单位宣传能源管理政策和制度的方式 2）用能单位内部通告、宣传品、网站地址等证明材料 1.1.9有对能源管理政策和制度规范执行情况的监督机制 提供： 1） 用能单位对能源管理政策和制度规范执行监督制度文件 2）最近几次监督情况报告 就如：实验室认证内审，管理评审，外部审核等一样 1.1.10适时对政策、规章制度等进行必要的调整和改进 提供： 1）用能单位结合实际，对能源管理制度进行的修订，修订前后的文件 2）简要说明修订原因 1.2节能规划和计划 书面核查为主。 1.2.1节约能源和提高能效纳入本单位战略发展规划 提供 1）用能单位将提高能效，降低用能成本作为用能单位发展战略一部分的文件 2）相关证明材料 2、根据《企业节能规划编制通则》（GB/T 25329-2010）编制了节能规划 用能单位编制的节能规划文件（同时检查该文件是否满足GB/T 25329 - 2010的要求） 3、有明确的中长期及年度节能目标 证明用能单位在节能规划、年度节能计划等相关文件中明确提出了具体的中长期及年度节能目标 4、有合理的节能目标分解 用能单位如何将节能目标分解到各部门、各车间、各班组的详细说明 5、为完成节能目标，有具体的措施、工作计划和资金保障 用能单位为达到节能目标编制的工作计划以及安排专项资金的相关说明或文件 6、有节能改造项目规划及具体的实施计划和行动方案 用能单位节能技改项目规划和具体实施工作安排的文件（如有已完成或进行中的技改项目，需附相关说明材料） 7、节能规划和计划建立在对未来能耗总量及单耗水平的变动趋势进行分析的基础上 用能单位关于如何制订其节能规划、年度节能计划、节能目标的说明（核查用能单位是否对总能耗及单耗水平变动趋势进行了分析和测算，并据此制定节能计划） 8、根据实施情况对规划及行动计划进行必要的调整和改进 用能单位结合实际对节能规划和行动计划进行调整和改进（提供改进前后的规划和计划并附简要说明） 任命专职高层负责人，领导和协调全单位的节能工作 用能单位成立节能工作高层协调机构的文件（并附名单）或用能单位领导层职责分工结构图 管理层提供与需求相适应的人力、财力和工作条件支持 用能单位设立能源管理岗位、授予相关权力和支持的文件 各级能管人员节能目标完成情况与业绩考核挂钩 用能单位对能源管理人员进行绩效考核的文件（核查是否将各级能源管理人员的节能目标完成情况与业绩考核相挂钩） 主要用能部门配备必要数量的、能够有效进行能源管理的能管人员，且保持相对稳定 近三年主要用能部门的能源管理人员名单 各级能管人员有明确的工作职责 用能单位能源管理人员职责说明文件 能管人员熟悉专业知识，具备专业技术能力（能源管理师试点地区的能管人员应具备能源管理师资格，并持证上岗） 用能单位能源管理人员的资质证明文件（如果是能源管理师试点地区的能源管理人员，应附能源管理师资格证复印件） 能管人员定期（如每年）接受专业培训 近三年用能单位能源管理人员培训记录 能管人员作为信息沟通渠道，确保上情下达，下情上达 近三年用能单位能源管理人员的工作记录和报告（核查能管员是否将用能单位的实际用能情况向管理层做了充分汇报，是否将管理层的政策有效传达至基层） 能管人员承担用能计量器具维护、能耗数据收集统计、能源利用状况报告等日常节能管理工作 通过能管员的工作记录和报告，核查其如何完成用能计量器具维护、能耗数据收集统计、能源利用状况报告填报等日常节能管理工作（需附用能单位最近三年的能源利用状况报