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劳动与社会保障法-第一次考核-辅导资料
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第1题 按照劳动合同期限的不同,劳动合同可分为( )。
A. 短期劳动合同
B. 无固定期限劳动合同
C. 以完成一定工作任务为期限的劳动合同
D. 固定期限劳动合同
【标准答案】: 固定期限劳动合同, 无固定期限劳动合同, 以完成一定工作任务为期限的劳动合同
第2题 劳动法的调整对象一般包括( )。
A. 雇佣关系
B. 与就业关系有密切联系的社会关系
C. 与劳动关系有密切
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