2017年度继续教育工作总结_3168课件.docVIP

2017 年度继续教育工作总结 百年大计，教育为本；教育大计，教师为本。建设一支具有良好 的政治、业务素质，结构合理、充满活力的教师队伍，是教育改革、 发展的根本大计和教育工作的永恒主题。 教师继续教育是教师教育的重要组成部分， 是提高中学教师整体 素质和促进教师专业化的有效途径，也是全面实施素质教育的关键。 以前的教师继续教育工作多停留在全员通识培训和教研组教研形式 上，教师队伍整体提高不明显。因此，我校结合学校的实际情况，确 立以校为本的教师继续教育工作体系， 创造性地开展卓有成效的教师 继续教育活动，促进了教师队伍的整体水平、 素质有了大幅度的提高， 学校发生了巨大的变化。 本学年，我校严格执行区的继续教育工作计划，努力工作，现把 一年来的工作总结如下： 一、认真组织教师参与继续教育培训培训 我校将教师继续教育列为学校工作中的重要任务， 把提升教师整 体素质作为推进素质教育的奠基工程， 充分认识到全面实施教师继续 教育是更新教师知识结构、转变教师教育理念、提高教师业务素质、 提升教育教学水平和科研能力、 促进教育事业发展的重要举措。 没有 高质量的教师，就没有高质量的教育，在我校上下形成共识。学校把 教师继续教育工作摆在学校工作的重要地位， 落实措施保障， 明确我 校教师培训目标。 2017 年的两期继续教育，除了本身升级的教师和 文件要求保障的教师外， 基本全校教师都能积极参加继续教育， 真正 达到全员培训的目的。 1、加强教师职业道德培训 开展以理论培训、思想教育、经验交流、制度管理等方式，以开 展社会主义荣辱观教育为切入点， 认真贯彻实施 《中小学教师职业道 德》的要求，全面加强教师职业道德教育，通过多种途径和形式，广 泛开展教师职业道德教育和宣传， 开展教师职业道德规范、 优秀教师 先进事迹（利用升旗仪式、教师例会、政治学习介绍、橱窗） 、经验 交流、未成年人教育法规、师德教育文件等培训。真正把师德教育落 实在培养教师事业荣誉感、 岗位责任感、 生活幸福感和对学生充满爱 心上，并取得了良好的效果。 2、生本教育培训 生本教育是我校的特色， 在生本教育的驱使下， 我校的教育走向 了一个新的台阶。 在踏进新台阶的路上， 我们需要不断的学习。 因此， 我校的生本理论学习需要一个长期的过程。 如定期参加教科所举行的 生本研习班， 提高教师自身的生本素质。 还经常接待来自外校的参观 听课任务，经常走出校门到外校进行上课，真正达到“走出去，请进 来”的目的，以此提高教师的综合能力水平。为此，我校下半学年申 报生本特色学校， 正为这项工作积极努力地做准备， 希望能顺利通过 评估，给 2017 年划上一个圆满的句号。 3、教育技术培训 本学年， 我校 95%的教师获得了教育技术中级培训合格证书， 没 有取得的，也正在参加学习，与此同时，我校还积极组织教师参加教 育技术的进一步培训， 通过这些培训活动， 增强了教师运用现代化教 育技术收集、筛选、运用信息，提高了教育教学效果能力，实现优质 教育资源共享， 探索缩小与发达地区的差距， 实现我校现代教育技术 跨越式发展的新途径。 4、加强教育教学的培训 （1）、课堂教学技能培训。本学期教导处对教师的备课、说课、 听课、评课、辅导学生、批改作业等环节开展培训，主要通过教学评 优、教学观摩、教学研讨、经验交流、课后反思等形式，对教师的教 学技能进行培训， 并对教师进行了教学基本功的培训。 各项培训主活 动贯穿于学校的教研活动之中， 采取灵活多样的方法， 极大地调动了 教师参加培训的积极性，切实提高了教师教学业务水平。 （2）、教育教学能力的培训。开展中中学学生思想道德教育、教 育教学评价、教育科学研究的培训，通过校本研训的方式，用现代教 育思想、教育理论、教育技术和相关学科的新知识武装教师，使他们 了解学科前沿发展动态， 在教育教学实践中拓展专业知识， 提高教研 能力。并能紧密结合所承担的教学任务， 撰写教学经验总结及学科论 文，探讨继续教育和中学教学改革的途径和方法。 二、青年教师教师培训 青年教师是学校教学一线的中坚力量， 是提高教师队伍整体素质 的关键，学校花大力气，下大功夫加强了对青年教师的培训，带动教 师队伍的整体素质的提高。 我校多名青年教师的论文都获奖， 真可谓 “硕果累累”！这些成绩充分说明了我校领导对青年教师的引领和培 养。 三、骨干教师培训 骨干教师是学校的精英， 是学校的重中之重。 我校涌现多名的骨 干精英，为我们学校的教学注入新的动力。 这些教师在各自的岗位上 为学校教育、教学添砖加瓦，出谋划策，成为我校教育改革与发展的 排头兵。 我们重视对骨干教师的培训， 希望他们能起到带头作用， 充分发 挥了骨干教师的示范、指导、引领、研究和咨询作用。并尽可能地为 他们提供学习