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招聘初试记录表 编制：人事部 填写日期： 年 月 日 初试人姓名 性别 年龄 应聘职位 测试人 记录人 考核项目 项目级别与分数 优（5分） 好（4分） 良（3分） 中（2分） 差（1） 1．体能、体态状况 2．仪表、穿着与形象 4．举止及应对礼议 5．语言表达与口齿清晰 6．机智及反应能力 7．性格特性与人际沟通 8．生活工作阅历丰富程度 9．外语能力 10．学历、学位及培训 11．对申请职位的经验 12．相关专业知识支撑 13．对新工作环境适应性 14．工作的稳定性 15．对新公司的信心与毅力 16．个人理想与工作一致 17．对职业未来的可塑性 18．家庭支持和累赘 19．住址与上班地点距离 20．知识面宽广和渊博程度 21．计算机能力 22．薪金要求差距 23．诚实度和可靠性 24．其它（ ） 标准总分 120分 所有初试人员平均分 实际得分