学生会宣传部干事工作计划例文.docx

学生会宣传部干事工作计划例文 　　校学生会以主席团为领导核心，包括学生会主席一人，副主席若干人。在主席团以下设数个职能部门，一般包括办公室、班联部、宣传部、组织部、学习部、实践部、体育部、文艺部、生活部、纪律部、楼管部、外联部、社团部、技术部等。各部门设部长一名、副部长2名，部门秘书1名，干事若干名。本文《学生会宣传部干事工作计划例文》由为您整理，仅供参考！　　【篇一】　　一：培养目标　　1.让干事们尽快适应大学生活，让他们学会如何在大学里做人，做事。如何与人交流，学会协调工作与学习的关系。　　2.提*事自身素养，提高他们的写作，拍照能力。　　二：培养计划　　1.做人方面要想先会做事，就要先学会如何做人。培训时间：2个月　　(1)每周例会，抽取5分钟，每位干事从身边小事举例，进行讨论分析，范围：文明礼貌，尊重他人，有爱心，宽容，诚信，等优秀道德方面。　　(2)给干事与老师，其他部门部长及干事创造交流机会，让他们从交流中，得到经验。　　(3)提*事的交流能力，通过与其他部门一起聚餐，工作，扩充人脉资源。　　(4)培养干事的独立自主能力，适时放手，让他们展示自己的想法。在方案策划中，向干事征集意见。不必事必躬亲，让他们每个人在做事中更有责任心。　　(5)提高团队合作能力，初期让干事相互合作，在活动中报道摄影由2-4人合作完成，让他们在合作中，相互熟悉，共同进步。　　2.自身素养培训时间：每周　　(1)向干事介绍新闻的基本格式及要求。　　(2)邀请老师和以前的部长进行文字方面的培训，提高写作能力。　　(3)每人每周学习一篇新闻，给出自己看法，并给予评讲，好的地方要相互借鉴。　　(4)继承宣传部的传统，每月一本书的计划。并按时上交读书笔记，由部长轮流负责检查。　　(5)分专题向干事进行其它文书的培训，策划书，工作计划及总结的写作格式。　　(6)鼓励干事学习必要的工作软件，学会基础的office应用。及iebook软件，ps等。(不做硬性规定)　　(7)摄影技术的培训。除了每次例会进行本周总结外，每月进行一次拍照评比工作。　　3.协调工作学习　　(1)针对干时空课表平均分配工作，争取让每位干事都能够比较顺利完成工作的同时，不落下学习。　　(2)建立部门的学习小组，进行学习规划，主要针对干事的英语级考。　　4.针对性的培养　　尽快了解每位干事的特长，在全面培养的基础上，做到有针对性的培养。发挥每一位干事的才能，让他们各有所长，将部门发展的更好。　　没有完美的策划，只有更好的实施，在实践中进步，齐心协力，共同打造完美的宣传部。　　【篇二】　　一、自我认识　　新的学期又开始了，回望过去的一年里，我们有苦也有乐，一路走来，我们发现从中学习到了很多，了解并做到了如何去团结协作。在未来的新一学年里，作为学社联宣传部副部长，我会更加全心全意的为社联工作，为社团服务。　　二、宣传部部门职能　　第一条负责社团联合会各部活动及校园活动的宣传工作，以海报、宣传板、横幅、地标、墙标、喷绘、写真等形式进行有效宣传。　　第二条对社团联合会下属各社团的活动，要参与、支持其宣传，并协助其做好宣传工作。　　第三条按值班表进行值班，有事及时配合宣传。　　第四条举办有部门特色的活动,如海报设计大赛等。　　三、新干事培训方案及家文化建设　　1、对宣传部新干事进行中心基本制度及规范、简单电脑操作以及Photoshop、POP、会声会影以及绘画、书法技能培训，使他们不仅适应与熟悉宣传部的工作，更重要的是在他们走进社会后，能够运用到在中心宣传部学到的知识技能。　　2、培养新干事的责任心以及与其他部门间的交流能力，要求各干事积极参与其他部门的例会，积极融入到中心这一个大家庭中，而不是仅仅的局限在宣传部这一个很小的范围中。　　3、重视新干事的学习以及生活情况，以自己学姐的角色，进行必要的指导。因为大学生活都应该建立在自己是学生的角色之上;　　4、培养干事的策划能力、组织能力、领导能力的中心干部后备人才。　　5、根据每个人的特长，确定他们的工作范围和职责，例如设计海报或是绘画海报。　　6、营造中心宣传部一家人的氛围，定期组织出游或聚餐，为每一个寿星过好生日Party，并组织留影纪念。　　7、加强宣传部成员对工作的思考、总结，不断吸取工作中的经验教训，在思考中进行不断完善、改进，使得后面更好地开展工作，中心的工作在稳定中前进。　　四、加强自身认识　　在接下来的一年里，我会熟悉掌握自己的职责并且提升自己各方面的能力。积极配合、协助部长完成宣传部的工作。并且加强自己的管理能力、处事能力及创新思维。让宣传部越办越好，学社联发展越来越好。　　【篇三】　　写给书协的所有干事们:现在想起于飞师弟进我们协会的时