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教师教育的“零”理念 1、只有规矩+没有爱心=0 2、只有爱心+没有方法=0 3、只有方法+没有帮助=0 4、只有帮助+没有激励=0 教师教学的“零”理念 1、讲的经常+学生不听=0 2、听的认真+学生不练=0 3、学生训练+结果不对=0 4、任务完成+师生不评=0 于漪说: 一辈子当老师, 一辈子当好老师。 我们的目标: 一辈子当老师, 一辈子当有智慧的好老师! 课堂纪律管理 及辅助教学技巧 XX学校 XX部 小学生活泼好动,尤其低年级,自制力差,注意力容易分散,没有认真听课就很难掌握知识。 所以,对他们进行课堂常规的训练是非常必要的,也是使他们能在课堂上认真听讲的前提。 学生的不良行为习惯具体表现在: 1、课前准备不到位,不是忘记拿文具,就是忘记拿课本; 2、预备铃响后,不能迅速安静下来,在说话、打闹; 3、举手习惯差,有站起来举手的,有站到凳子上举手的,有的边举手边大声嚷嚷的:“老师叫我!”、“我来!”、“我知道!”等; 4、没有良好的坐姿,站姿,甚至低年级有学生跪在凳子上或是蹲在凳子上听讲。 5、不会倾听,有的学生没有轮到发言,不是嘴里嘟哝着,不听别人说,就是插嘴或趁机说话; 6、在课堂上太随意,喝饮料、折纸、看课外书、下位置扔废纸等; 7、没有养成正确的听、说、读、写的姿势; 8、小组讨论时,个别学生代替了其他学生的思考,不能有序地进行讨论,有时还发生争抢学具等现象…… 教师能否有效地管理好课堂,对课堂教学成败至关重要。我们要不断探索新的、有效的管理方法,对课堂进行有效地管理,创造出和谐民主、充满智慧与活力的新课堂。 一、树立教师威信 1、给学生良好的第一印象 2、通过教师学识树立威信 3、处理事情要果断 二、制定班规,明确课堂常规 课前准备好学习用品。 1 2 3 培养学生坐的习惯。 培养专注听讲的习惯。 除了这些,还要训练孩子读书和写字的姿势、握笔的姿势,离开自己的座位时应放好凳子,上课发言要先举手,老师说话不随意插嘴等一些课堂常规。 三、合理奖惩,强化课堂纪律 奖励是维持课堂纪律最有效的方法,尤其是对低年级的学生。 1 3 爱心洒向后进生。 口头表扬、物质奖励、游戏课 适当的惩罚也是有效的教育手段,但惩罚措施要与不当行为相关 。 2 四、加强沟通,情理兼顾,端正课堂秩序。 沟通是教育学生、端正课堂纪律的有效手段。经常与学生沟通,深入了解,找到主因,对症下药,灵活运用谈话、家访等方式,教育引导感化他们。 四、培养班干部,由学生监督,实现自我管理。 善当伯乐,发现可塑之材。 1 3 树立班干部的威信,提高班级工作成效。 特征:思维活跃,自觉守纪,成绩优秀,胆子大,好表现 灌输学生一个意识:老师不在时,班干部就是班里的小老师。 注重指导,培养管理能力?。 2 1 2 3 4 5 非语言干预 语言干预 隔离或留堂 向家长寻求帮助 写检讨 1 2 3 4 5 小组竞赛。可以用在课前准备,课堂发言,收发本子纪律等。 训练学生学会“察言观色” 课堂上要让学生有事可做。 给课堂打分。 用节奏代替“喊”。 相传古代有位老禅师,一日晚在禅院里散步,看见院墙边有一张椅子,他立即明白了有位出家人违反寺规翻墙出去了。老禅师也不声张,静静地走到墙边,移开椅子,就地蹲下。不到半个时辰,果真听到墙外一阵响动。少顷,一位小和尚翻墙而入,黑暗中踩着老禅师的背脊跳进了院子。当他双脚着地时,才发觉刚才自己踏上的不是椅子,而是自己的师傅。小和尚顿时惊慌失措,张口结舌,只得站在原地,等待师傅的责备和处罚。出乎小和尚意料的是,师傅并没有厉声责备他,只是以很平静的语调说:“夜深天凉,快去多穿一件衣服”。 无声的教育 : 老禅师的育人技巧 第一条,建议你们要爱班里学习好的学生,因为他们将来都会成为专家学者知名人士,还有可能获得诺贝尔奖,等我们学校搞校庆的时候,要请他们回来装门面的,如果你不爱他,将来他会来吗? 第二条,建议你们要比爱学习好的学生更爱学习中等的学生,因为将来他们,他们很可能上师范,很可能回校任教成为你的同事,如果你不爱他们,将来同事关系怎么搞? 第三条,建议你们要比爱前两批学生更爱学习差的学生,因为他们将来很可能成为大款,等我们学校搞校庆的时候,要靠他们捐钱的,如果你不爱他,将来他能给钱吗? 第四条,建议你们要比爱前三批学生更爱那些品质恶劣的学生,因为将来他们都会成为议员,当领导,等我们学校搞校庆的时候,要靠他们撑腰的,如果你不爱他,将来会有好果子吃吗? 一所外国学校对新教师的忠告 前后处理学生问题的两种思路: 一位教师这样总结:前
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