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- 2019-07-20 发布于浙江
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1、餐厅经理岗位说明书
第一部分:岗位基本情况
岗位名称
餐厅经理
所属部门
营运部
岗位编号
201
晋升方向
区域经理
直接上级
营运部经理
直接下属
厨师长、助理经理、
训练经理、见习经理
岗位工作目标
全面负责餐厅的经营和管理工作,努力确保顾客满意。
第二部分:主要岗位职责
序号
岗 位 职 责
责任类型
所占时间
主办
协办
定期
不定期
1
制订餐厅月度、季度、年度工作计划,每月定期向公司领导汇报餐厅工作,上报书面工作总结;
√
10%
2
组织餐厅员工学习、贯彻国家相关法律法规;定期组织召开餐厅管理组会议及员工大会,与餐厅厨师长、助理经理、训练经理、见习经理等进行工作沟通,并及时向员工传达、落实公司领导的要求和指示;
√
10%
3
随时对餐厅所有区域的卫生、产品品质、服务、设备、安全等情况进行检查与跟踪监督;
√
10%
4
负责对餐厅财务工作进行总结和监督;列出餐厅每月成本支出表,核对备用金;每月定期与公司财务部进行帐目核对;
√
10%
5
负责对餐厅营运所需货品、菜品价格和进货渠道等做好市场调查与分析;按照公司要求处理好与供货商的合作关系,严格控制原材料和货品品质,按公司规定结算货款;
√
10%
6
督导厨师长、助理经理、培训经理、见习经理工作;与员工有效沟通,听取员工想法意见;协调员工人际关系;激发员工工作热情;提高整体工作效率
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