监理企业诚信评价管理办法-天津建设监理协会.DOCVIP

监理企业诚信评价管理办法-天津建设监理协会.DOC

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监理企业诚信评价管理办法 第一章 总则 第一条:为了倡导监理企业的诚信经营,规范监理市场,树立监理企业诚信形象,加快完善建筑市场诚信机制和建设工程监理行业的诚信体系建设,促进监理行业诚信自律、便于社会认知企业诚信水准,使监理市场持续、健康发展,特制定本办法。 第二条:本办法适用于取得营业执照及相应资质证书,合法从事建设工程监理活动的企业。 第三条:监理企业诚信评价以守法、守信、守德和综合能力为基础,对企业的经营水平、诚信状况和资信能力等进行综合评价。评价内容为:基本要素、管理要素、经济要素和环境要素。 第四条:监理企业诚信评价考核期为两年。 第五条:监理企业诚信评价采用评分方法实施。具体评价指标、评分方法执行《监理企业诚信评价标准》。 第六条:监理企业诚信评价经审定符合相应标准的,分别评价为AAA、AA和A三个诚信等级。 第二章 管理机构和工作机构 第七条:监理协会是监理企业诚信评价工作的管理机构,负责组织监理企业诚信评价活动,并进行相应管理。 第八条:监理协会成立诚信评价评审委员会,负责监理企业诚信评价活动的具体实施。诚信评价评审委员会下设办公室,负责诚信评价活动的日常工作。 第九条:监理企业成立诚信评价工作小组,负责本企业诚信评价工作的实施。 第三章 诚信评价工作程序 第十条:申请 (一)监理企业有诚信评价要求,应填写《监理企业诚信评价申请表》(附表1)向监理协会提出申请。 (二)考核期内,监理企业有下列情形之一的,不具备申请、评价资格: 1.转让工程监理业务的; 2.允许其它单位或个人挂靠承担监理业务的; 3.损害国家利益、社会公共利益与他人合谋串通投标的; 4.与招标人私下订立背离合同实质性内容协议的; 5.与施工承包商以及材料、设备供应商产生隶属、利害关系的; 6.所监项目发生重大工程质量事故或安全事故,且监理企业负有责任的; 7.监理企业受到行政主管部门通报处分的; 8.违反行业自律公约的。 (三)监理协会组织对企业申请进行审查,并签署审查意见。 第十一条:企业自评 监理企业诚信评价工作小组按照《监理企业诚信评价标准》的要求和其它相关规定对本企业进行自我评价,并在规定期限内将相关资料报送诚信评价评审委员会。 第十二条:资料审查 (一)诚信评价评审委员会按照《监理企业诚信评价标准》的要求和其它相关规定,对企业自评资料进行审查。 (二)企业自评资料不符合规定,诚信评价评审委员会应向监理企业提出限时完善的要求。 第十三条:核查 (一)诚信评价评审委员会组织核查人员对通过资料审查的监理企业进行核查。 (二)核查按照《监理企业诚信评价标准》的要求和其它相关规定实施。 (三)核查结果应向监理企业通报,并经监理企业领导签字确认。监理企业可对核查结果签署保留意见,但应在收到核查结果之日起三日内向诚信评价评审委员会提供说明材料。 (四)核查人员向诚信评价评审委员会提交《监理企业诚信评价核查报告》 (附表2) 第十四条 审定 诚信评价评审委员会对所有经过核查的企业进行审定。 (二)监理企业如对核查结果持有保留意见,且按时提供了说明材料,应对保留意见作出裁定。 (三)诚信评价评审委员会确定监理企业的诚信等级,并向监理协会提交《监理企业诚信评价评审报告》(附表3)。 第十五条:发布 (一)监理协会根据评审报告,在网站上公示获得各诚信等级监理企业的名单,公示期为10天。公示期后,监理协会发布公告,正式宣布监理企业诚信评价结果。 (二)监理协会向获得相应诚信等级的监理企业颁发诚信等级证书和标志牌,证书和标志牌的有效期为两年。 第四章 诚信评价管理 第十六条:监理企业诚信评价原则上每两年实施一次。 第十七条:对本企业的诚信评价结果持有异议,可在诚信评价公示期内向监理协会提出书面复审申请,并同时提供说明材料。如经同意,复审工作由监理协会负责组织实施,复审仅限一次。 第十八条:公示期内,监理协会收到对诚信评价结果的其它署名书面意见,应安排人员调查处理。 第十九条:监理企业的诚信等级录入企业业绩档案。 第二十条:监理协会长期保存监理企业诚信评价资料,并实施动态管理。 第二十一条:监理协会对持有诚信评价等级证书的监理企业进行不定期的跟踪抽查监测。如有必要,经评审委员会讨论决定,可改变评价结论。 第五章 罚则 第?十二条:诚信评价工作期内,如发现被评价的监理企业在参评活动中有弄虚作假、违规作弊等诚信缺失行为,经诚信评价评审委员会讨论决定,应立即取消该企业的参评资格,并将诚信缺失行为形成监理企业的不良记录。 第二十三条:已取得诚信评价等级的监理企业如发生新的诚信缺失行为,诚信评价评审委员会将视情节轻重做出处理,直至取消其已获得的诚信评价等级。 第二十四条:被取消诚信评价等级的监理企业,监理协会将追回已颁发的诚信等级证书及标志牌,并在网上公

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