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某公司
文件编号
文件版本
文件名称
岗位说明书
生效日期
岗 位 信 息
报 告 关 系
岗位名称
品质工程师
品质保证部长
品质保证部长
理化中心主任
品质工程师
检查处长
计量中心主任
品质信息员
制造总监
所属部门
品质保证部
薪资等级
岗位编号
任 职 资 格
性 别
不限
年 龄
25岁以上
学 历
大专以上
专 业
品质管理及相关专业
技能技巧
知 识
熟悉产品生产工艺、熟悉品质工程、品质体系和品质检验等知识
经 验
五年以上相关工作经验
职责概述
品质规范、品质分析、质量体系
职责模块
职 责 细 则
见证表单/文档
品质规范
审核制定进料检验、制程检验和成品品质检验作业指导书,并根据实际需要修改、完善
《来料检查方案》、《零件质量管理规定》《成品检验作业指导书》《产品质量信息反馈表》、《质量问题落实及改进措施表》《检定原始记录》、《抽检产品评分表》、《产品抽检报告》
跟踪销售产品的质量情况,收集销售部门反馈的质量信息,进行分析,编制改进措施表,跟踪落实
定期组织对库存产品进行抽检,并报告抽检结果,落实纠正预防措施
品质检验程序和品质控制制度的制定
品质技术文件的管理
根据产品特点及工艺重点、难点,设置质量控制点
确定抽样检验项目、方案和批量判定标准
品质分析
定期召开质量分析例会,汇总近期产品质量情况
《会议纪要》
统计品质管理数据,定期出具品质统计和分析报告
《统计分析报告》
组织对品质异常情况和不合格产品进行试验,分析造成偏差的原因,提出改进和改善方案
《品质不良处理表》《质量问题落实及改进措施表》
品质成本的分析、统计和控制
对品质检查员进行技能培训
质量体系
负责组织公司ISO9001质量体系和ISO10012计量体系的推行、持续改进和日常实施过程中的管理工作
质量目标统计表、文件更改通知单
定期组织质量体系的内审
内审计划、内审报告
跟进审核发现的不合格项的纠正和预防措施执行情况
与质量管理体系有关事宜的内、外部联络和沟通协调
向认证机构提出质量体系的定期复审
进行质量管理认证、申请许可证、接待国家质量抽查工作
其它
完成上级临时交办的工作
拟订
审核
批准
共 页
职务与姓名
密级:
签批与日期
保管:人力资源部
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