7S管理标准培训课件.pptVIP

* 将工作场所清扫干净。 保持工作场所干净、亮丽。 目的： 1、消除脏污，保持干净。 2、稳定品质。 实施要领： 1、每个员工都有划分的责任区。 2、每天都要进行打扫，清理脏污。 * 目的： 维持前面3S的成果。 将前面的3S的实施方法 制度化、规范化。 * 提高员工思想水准，增强团队意识，养成按规定行事的良好习惯。 实施要领： 制定有关标准 目的： 提升员工品质，使员工对 任何工作都讲究认真 * 目的： 杜绝安全事故，规范操作，确保产品质量，保障员工的人身安全。 消除安全隐患，保证工作现场员工人身安全及产品质量安全。 * 就是对时间、空间、资源等方面合理利用，以发挥其最大职能，从而创造一个高效率的、物尽其用的工作场所。 * 办公区域7S检查内容： 一、门、窗、墙面部分； 二、地面部分； 三、文件柜部分； 四、文件夹部分； 五、桌、椅部分； 六、着装要求； 七、垃圾清理； 八、行为规范； 九、定置管理； 十、节约管理。 * 十部分39小项，其中关于卫生方面的有10小项，占近26%。 39小项都是日常工作必须做的。 关键词：“保持”，有6处出现。 目的就是提高员工素质，养成良好的习惯。 * (一)门、窗、墙面部分： 1、各部门门、窗保持清洁，干净明亮，墙面不得有污物、蜘蛛网等。（见照片） 2、门、窗每日进行清擦，特别是窗框、门上部、墙角等死角部位。 3、门、窗墙面上非指定部位不得张贴各类纸张文件；如有破损要及时报修。（见照片） 4、下班后要检查门、窗是否关好，并明确到人。 * (二)地面部分： 2、办公室地面不得有脏污、尘土、烟头、烟灰、纸片等杂物。 1、各部门在上班前对办公室进行全面打扫，在上班号响前结束。 3、墙角处、桌子、椅子、沙发、柜子等物品下面要保持干净整洁，不得存在卫生死角区域。（见照片） * (三)文件柜部分： 1、文件柜一律靠墙边放置，标识清晰明确。（见照片） 4、文件柜中的文件要分类存放、摆放整齐，标识完整清晰，便于查找。（见照片） 2、柜中存放物品与标签相符。 3、文件柜外部、上部每日清扫，保持干净。 * (四)文件夹部分： 1、办公室文件夹标识统一。（见照片） 2、每张桌上文件框靠桌面左侧（根据实际情况也可放在右侧）摆放，文件框中文件夹颜色尽量统一。 3、文件夹内容与标识一致，文件夹序号排列正确。 * (五)桌、椅部分： 1、各部门桌椅必须保持干净整洁，颜色、式样尽量统一。 2、每天上班前清理，工作中随时整理，桌面上只放必需品， 长期不用物品必须清理。 3、桌面玻璃板下边只能放置与工作有关的制度、电话表等物品，不能放置照片、报纸等与工作无关的物品。4、桌面上禁止放水杯（水杯集中放置在部门指定位置）及其他任何液体物质，防止污染文件。 * 5、人员如果离开座位超过10分钟时，椅子必须推至桌子下部（部分电脑椅除外）。 6、椅子背上不准搭放衣物、提包等物品。（见照片） 7、桌子、椅子、柜子下面，文件柜顶部不得堆有杂物。 8、个人抽屉中的物品要公私分开，分类排放整齐。（见照片） 9、桌子、隔断上的岗位标识牌样式统一、位置统一、更新及时（人员到岗一周内）。（见照片） * 1、办公室人员在工作时间必须穿工装（周六、周日及经领导批准后的特殊情况下除外）。 2、工作服扣子必须扣好，做到仪表端庄，着装整齐，保持良好的精神面貌。 (六)着装要求： * 1、办公室垃圾每日上班前清理干净，不得堆积。 2、垃圾不准清扫至门后或堆在地上。 (七)垃圾清理： * 4、人员在厂区道路上要靠右行走人行道，横穿道路要走斑马线。 (八)行为规范： 1、办公室内必须每天保持及时通风，不得有异味，烟味等。 2、上班时间内办公室人员不得串岗、闲谈、离岗及参与工作无关的其他事项。 3、管理人员要提高自身修养，杜绝乱扔乱放杂物、随地吐痰等不良行为。 * (九)定置管理： 1、部门中各种固定物品要标明责任人，办公室门、窗、座位、隔断、饮水机、档案柜等各种物品责任到人，由专人负责管理。（见照片） 2、饮水机、打印机、计算机等设备必须摆放安全、整齐。 * (十)节约管理： 1、办公室设置废纸回收箱，废纸统一回收。（见照片） 2、纸张尽量双面使用，打印前尽量审核完善，避免重复打印。 3、下班后关闭计算机、饮水机、打印机、空调等设施。 4、白天办公室原则上不允许开灯（雨、雪、雾等恶劣天气时除外），更不允许拉上窗帘后开灯。 5、夏季室内空调设置不准低于26度。 * 评分标准 检查中以上十项内容标准，每项10分，每项中