建筑工程安全管理体系标准讲解.ppt

【考核内容】 ▲ 8.2.3 在可能发生急性职业损伤的有毒有害作业场所，按规定设置警示标志、报警设施、冲洗设施、防护急救器具专柜，设置应急撤离通道和必要的泄险区，定期检查和记录。 【评分办法】 每项不符合扣2分，扣完为止。 【条文解释】本条有六点要求： ① 按规定设置警示标； ② 按规定设置报警设施； ③ 按规定设置冲洗设施； ④ 按规定设置防护急救器具专柜； ⑤ 设置应急撤离通道和必要的泄险区； ⑥ 定期检查和记录。 【考核内容】 ▲ 8.2.4 建立生产作业场所职业危害因素检测制度。 【评分办法】 无制度文本，扣5分。 【考核内容】 ▲ 8.2.5 对作业场所进行职业危害因素检测，在检测点设置标识牌予以告知，并存入职业卫生档案。 【评分办法】 每项不符合扣2分，扣完为止。 【条文解释】本条有三点要求： （1）对作业场所进行职业危害因素检测； （2）在检测点设置标识牌予以告知； （3）存入职业卫生档案。 ■ 8.3 劳动防护用品 【考核内容】 ▲ 8.3.1 根据接触危害的种类、强度，为从业人员提供符合国家标准或行业标准的个体防护用品和器具，并监督、教育从业人员按照使用规则佩戴、使用。 【评分办法】现场查看，每项不符合扣2分，扣完为止。 【条文解释】 我国于1989年颁发了《劳动防护用品选用规则》GB11651—1989，为正确合理地选用劳动防护用品提供了依据。 【考核内容】 ▲ 8.3.2 各种防护器具都应定点存放在安全、方便的地方，并有专人负责保管，定期校验和维护，每次校验后应记录或铅封，主管人员应经常检查。 【评分办法】 现场查看，每项不符合扣1分。 【条文解释】本条有四点要求： ①定点存放在安全、方便的地方； ②有专人负责保管； ③定期校验和维护，每次校验后应记录或铅封； ④主管人员应经常检查。 【考核内容】 ▲ 8.3.3 建立职业卫生防护设施及个体防护用品管理台帐，加强对劳动防护用品使用情况的检查监督，凡不按规定使用劳动防护用品者不得上岗作业。 【评分办法】 未建立台帐，扣3分。现场查看，每项不符合扣2分，扣完为止。 【条文解释】本条有两点要求： ①建立管理台帐； ②按规定使用劳动防护用品。 要按照考核标准要求制定《劳动防护用品（具）和保健品发放管理制度 》和《劳动防护用品采购发放台帐》 ★ 9. 事故与应急 ■ 9.1 事故报告 ■ 9.2 抢险与救护 ■ 9.3 事故调查和处理 ■ 9.4 应急指挥系统 ■ 9.5 应急救援器材 ■ 9.6 应急救援预案与演练 ■ 9.1 事故报告 【考核内容】 ▲ 9.1.1 明确事故报告制度和程序 【评分办法】每项不符合扣1分，扣完为止。 【条文解释】《危险化学品安全管理条例》 第五十一条??发生危险化学品事故，单位主要负责人应当按照本单位制定的应急救援预案，立即组织救援，并立即报告当地负责危险化学品安全监督管理综合工作的部门和公安、环境保护、质检部门。 《企业职工伤亡事故报告和处理规定》 【考核内容】 ▲ 9.1.2 单位负责人接到事故报告后，应当迅速采取有效措施，组织抢救，防止事故扩大，减少人员伤亡和财产损失。 【评分办法】每项不符合扣1分，扣完为止。未发生事故时按缺项处理。 【条文解释】本条有两点要求： （1）迅速采取有效措施，组织抢救； （2）迅速采取有效措施，防止事故扩大。 【考核内容】 ▲ 9.1.3 按照国家有关规定立即如实报告当地安全生产监督管理部门。 【评分办法】每项不符合扣1分，扣完为止。未发生事故时按缺项处理。 ■ 9.2 抢险与救护 【考核内容】 ▲ 9.2.1.发生生产安全事故后，应迅速启动应急救援预案，积极抢救，妥善处理，以防止事故的蔓延扩大。发生重大事故时，企业负责人应直接指挥，安全技术、设备动力、生产、防火、保卫等部门应协助做好现场抢救和警戒工作，保护事故现场。 【评分办法】每项不符合扣5分，扣完为止。未发生事故，按缺项处理。 【条文解释】本条至少有四点要求： ①迅速启动预案； ②企业负责人应直接指挥； ③各部门协助； ④保护事故现场。 【考核内容】 ▲ 9.2.1.发生生产安全事故后，应迅速启动应急救援预案，积极抢救，妥善处理，以防止事故的蔓延扩大。发生重大事故时，企业负责人应直接指挥，安全技术、设备动力、生产、防火、保卫等部门应协助做好现场抢救和警戒工作，保护事故现场。 【评分办法】每项不符合扣5分，扣完为止。未发生事故，按缺项处理。 【条文解释】本条至少有四点要求： ①迅速启动预案； ②企业负责人应直接指挥； ③各部门协助； ④保护事故现场。 【考核内容】 ▲ 9.2.2 对有害物大量外泄的事故或火灾事故现场，必须设警戒线，抢救人员应佩戴好防护器具，对中毒、烧