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领导班子2019年主题教育专题“4个对照””4个找一找”对照检查材料.doc 14页

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领导班子2019年主题教育专题 “4个对照””4个找一找”对照检查材料 按照中央《关于第一批主题教育单位开好“xx”专题民主生活会的通知》精神和省委、市委有关要求,县委常委班子紧扣学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想这一主线,围绕“xxx”主题,班子成员认真学习党章、《关于新形势 下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党纪律处分条例》 ,认真学习党史、新中国史,进一步树牢了“四个意识”、增强了“四个自信”、坚定了“两个维护”。同时,紧密结合工作实际,在集中学习研讨、广泛征求意见、深入谈心交心的基础上,聚焦思想、纪律、组织、作风等方面,深入查摆县委常委班子存在的突出问题,深刻剖析问题产生原因,研究制定整改措施。现就领导班子对照检查如下: 一、存在的突出问题及具体表现 (一)理想信念方面问题及具体表现。常委班子坚持把学习放在突出位置,按照中心组理论学习要求,全力抓好学习教育。县委常委会始终在思想上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,重大原则问题上立场坚定,大是大非面前头脑清醒、旗帜鲜明,没有妄议中央、参与利益集团等问题。但认真审视查摆,还存在以下问题:一是少数同志“四个自信”树立的还不够牢固。对共产主义基本原理和中国特色社会主义理论学习不深入,理解还不够透彻,少数同志对中国特色社会主义道路自信、理论自信、制度自信、文化自信认识不深刻,理解不全面。二是勇于同错误言行开展斗争氛围还不浓。对干部群众中流传的一些小道消息、消极言论,开展批评不及时,旗帜鲜明加以制止、严肃追究不到位。三是学习研讨深度不够。比如:中心组学习重形式,对党的重大方针政策和习总书记系列重要讲话,会上组织学习多,集中研讨交流少,个人深学细研少,学以致用效果不明显。一是贯彻力度还不大。有时对上级法规政策、要求指示,认识高度不够、理解意图不够,尤其涉及一些大项任务、重点工作,强调客观因素多、实际困难多,缺乏攻坚克难的志气、敢闯敢试的锐气、大胆负责的胆气,有些工作推进力度不大,成效不够明显。二是创新破难还不够。有时面对工作中遇到的难题,思想解放还不够,还习惯于向上级要政策、跟过去要办法、看别人怎么办,存在墨守陈规、安于现状的倾向,工作质量有所下降,只求过得去、不求高标准的时候多。三是持久韧劲还不足,对于一些常态工作、基础性建设,还缺少长远思考和谋划,缺乏久久为功和精神和坚持不懈的耐力,有时盯得不紧、抓得不严,导致有些工作雷声大雨点小。四是履行主体责任还不够到位。自己始终恪守清清白白做人、干干净净做事信条,坚持做到工作中讲原则、守规矩,但管好自己的同时,履行主体责任存在标准不高的问题,有时当“甩手掌柜”,喊在嘴上、浮在面上,围绕纠治突出问题,存在压力传导不到位、传不到末端的问题。而从我自身来看,树立认真较真导向不够,履行管理责任还存在一定程度的宽松软现象。 (二)政治纪律和政治规矩方面问题及具体表现。县委常委会始终把对党忠诚作为第一位的要求,牢固树立“四个意识”特别是核心意识、看齐意识,始终把严格遵守党的政治纪律、政治规矩放在首要位置,内化于心、外化于行。把遵守党的组织纪律作为基本准则,严格执行党内政治生活纪律,在重大问题和重大决策上坚持民主集中制,形成了政治坚定、团结和谐、干事创业的良好氛围。通过深入学习和认真查摆,也存在以下问题:一是结合实际贯彻中省政策规定不够及时、到位。比如:把中省政策理论、决策部署与XX实际结合不够紧密,在一些重点领域推进改革的节奏和力度不够。在推进供给侧结构性改革中,提出有针对性的措施少,经济转型还比较缓慢。再比如,在处理项目建设和用地矛盾,以及生态保护和产业发展等方面,落实上级要求还不够坚定有力。二是全局观念树立不牢。一方面表现在,县委做决策、谋划部署工作时,没有完全做到把XX发展放在全市、全省乃至全国的大局中思考和谋划,对外开放程度还不够高,区位优势还没有充分彰显。另一方面表现在,部分班子成员过多强调分管工作,没有把分管工作放在全县大局中谋划部署,引领发展能力还显不足。能够做到严守党的政治纪律和政治规矩,但对分管部门存在的工作纪律松弛问题未能做到严抓。 (三)作风方面问题及具体表现。县委常委会高度重视加强作风建设,聚焦作风领域的突出问题,持续正风肃纪。班子成员带头执行中央八项规定,调研走访轻车简从,自觉管好子女、亲属和身边工作人员,为全县党员干部作出表率;大力弘扬密切联系群众的作风,围绕打赢脱贫攻坚战,带头包抓镇办和贫困村,尽心竭力为群众办实事、做难事,以实际行动带动全县:党风政风持续好转。但认真审视,还存在以下问题:一是调查研究不深入。部分班子成员注重深入分管部门、包抓镇办调查研究多,对全县面上工作调查研究少。存在检查亮点工作多,暗访督查工作少等现象,发现问题不全面,不深入,不细致。二是群众观念

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