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新一轮等级医院评审 护理工作重点;新标准总体思路;评审方法;检查结果表述;医院评审标准：六部分;重点项目“★”可单项否决;重点项目“★”可单项否决;十项患者安全目标;十项患者安全目标;护理质量管理与持续改进;护理质量管理与持续改进;优质护理服务
示范工程活动;护理人力管理 ;人力配置合理，岗位描述清晰;[B/A级标准]，除达到“C”外
病房护士总数与实际床位比≥1：0.5（床位使用率≥ 93%）
病房护士总数与床位比≥ 1：0.6（床位使用率≥ 96%，平均住院日小于10天）
护理部、总护士长、护士长能依病人病情需求调配护士、分配工作、培训护士;实施能级管理，各项制度健全;实施能级管理，各项制度健全（特殊专科）;满足应急需求，弹性调配人力;满足应急需求，弹性调配人力;满足应急需求，弹性调配人力;实施责任制护理;明确护理内涵及工作规范;制定并实???优质护理活动方案;落实临床责任制护理;落实临床责任制护理;加强护患沟通，提供健康指导;实行绩效考核，与评优、晋升、薪酬结合;有文件书写标准与考评标准;医院对护理工作
支持力度和护士待遇
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