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2019年二级人力资源论文答辩流程以及常见问话 　　 各位海大源人力资源二级考生： ? 　　 　　为了帮助海大源学员顺利通过国家人力资源管理师二级论文答辩，我们针对国家相关要求以及多年经验编写如下《人力资源管理师答辩流程以及常见问话》。建议大家认真阅读与演练，争取考出优异成绩。预祝大家考试顺利。 ? 　　 　　一、答辩的主要程序和要求 ? 　　 　　1、考生根据序号(抽签)决定论文答辩的顺序。 ? 　　 　　2、答辩由评审委员会主席主持，主席宣布答辩开始(一般答辩老师为三位)。 ? 　　 　　3、答辩人进入考场以后，答辩人作论文陈述，汇报论文的主要内容和需要说明的问题，时间不超过5分钟。 ? 　　 　　4、评审委员提问(每个委员一般提1-2个问题)。 ? 　　 　　5、答辩人进行口头答辩，时间不超过20分钟。 ? 　　 　　二、答辩开场白 ? 　　 　　尊敬的评审老师,你们好! ? 　　 　　很高兴有机会参加这次论文答辩,根据要求,我撰写的人力资源管理师论文题目是:《XXXXXXXXX》，接下来，我作一下简短的陈述： ? 　　 　　1、XXXXXXXXX ? 　　 　　2、XXXXXXXXX ? 　　 　　3、XXXXXXXXX ? 　　 　　主要阐述：为什么选题、为了完成该论文我做了哪些准备、我的论文结构、论文解决了哪些问题、以后需要解决的问题、感谢语等。 ? 　　 　　三、答辩常见问题 ? 　　 　　答辩时，一般情况下答辩老师会问你的文章内容里的问题。最容易通过文章题目、文章摘要、文章一级标题、文章图表、文章结论来问问题。 ? 　　 　　1、这个文章是你写的吗? ? 　　 　　2、你的这个文章重点在哪里? ? 　　 　　3、文章涉及的理论分析、方法、原则介绍下 ? 　　 　　4、您认为合格的人力资源管理师应具备什么素质? ? 　　 　　5、结合实践谈谈自己对该理论有何新的认识? ? 　　 　　6、你为何选择写这个主题的论文? ? 　　 　　7、当前人力资源管理中都存在什么问题?您认为应该如何解决? ? 　　 　　8、你所提出的解决方法，是否有成功的案例? ? 　　 　　9、为何要选择做HR这一行? ? 　　 　　10、论文的主题是什么? ? 　　 　　11、论文的研究问题是什么?为什么选择这个问题来研究? ? 　　 　　12、论文主要涉及哪些人力资源管理基本原理或理论? ? 　　 　　13、学术界对这个问题的研究已经达到了什么程度?有几种代表性观点?各有哪些代表性著作和文章?您自己倾向哪种观点?为什么? ? 　　 　　14、在写论文时，收集了哪些方面的资料，是怎样收集的? ? 　　 　　15、论文的最重要的参考文献是哪一篇?请简单介绍其主要内容。 ? 　　 　　16、论文的主要创新点有哪些? ? 　　 　　17、论文对人力资源管理实践有何指导意义? ? 　　 　　18、您的研究存在哪些局限与不足? ? 　　 　　19、论文所涉及的主题还可以从哪些方面进一步深入研究? ? 　　 　　20、要特别熟悉你论文的内容，一些名词尤其要注意，比如你引用了平衡计分卡的内容或观点，记着一定要搞清是谁发明的，否则问起来会打折扣的。 ? 　　 　　21、引用一些书名，自己最好是读过的，内容大概知道一些。 ? 　　 　　22、准备10-15分钟的答辩陈述，把自己论文的精典之处，一定要说清楚，让老师眼睛一亮。 ? 　　 　　23、可能抛开论文以外，问你几个与工作相关的话题。 ? 　　 　　四、注意事项 ? 　　 　　1、保持良好的心态，做好充足的心理准备 ? 　　 　　2、练习微笑，练习在压力下的微笑 ? 　　 　　3、务必在周六八点之前到达指定地点，不要勿勿忙忙赶往答辩地点。 ? 　　 　　4、答辩地点看示意图 ? 　　 　　5、个人形象要适当修饰一下，服装穿着要稳重、得体，体现职业人士的感觉。 ? 　　 　　6、务必带好你的身份证、准考证。 ? 　　 　　7、进门不需要自我介绍，向评委老师问好就行。 ? 　　 　　8、对答辩老师一定要注意礼仪，而且一定要问好，回答一定要谦虚，有争议的问题，可以商榷，不要争辩。 ? 　　 　　9、自己最好准备一份论文备份在手，以备随时查阅。 ? 　　 　　10、一定要保持微笑，就是问题很多，也要笑着离开。 ? 　　 　　五、评分标准： ? 　　 　　采用分项评等计分的方法。即对①语言表达能力，②逻辑思维能力，③应变能力，④专业能力四项分别评等计分 ? 　　 　　六、往届学员答辩感受 ?