企业安全生产检查工作施方案设计.docVIP

公司安全生产检查 工作方案 按照万江区安全生产委员会的文件要求、落实企业是安全生产主体责任，紧紧围绕“两个消除”，即消除安全隐患；消除职业危害的工作目标，我公司指定了安全生产检查工作方案如如下： （一）、主体合法 企业法人营业执照（在有效期内）； 税务登记证（在有效期内）； 安全生产许可证（在有效期内）。 （二）、组织保障 1、安全生产组织网络（成立企业安全生产管理机构；完善专兼职安全组织网络）； 2、安全生产、综合治理责任状（签订安全生产和综合治理责任状到部门、到员工）； 3、各级安全生产责任制（完善安全生产岗位责任制、张贴上墙）； 4、员工代表（兼职安全员）参加安全检查记录（兼职安全员协作做好公司危险源点的检查和纪录）； 5、安全生产考核纪录（每月对安保人员、兼职安全员和公司各部门的安全事项进行考核）。 （三）、宣传教育 1、安全管理人员资格证书（安全管理人员经过培训，拿到合格证后，才能上岗工作）； 2、特种作业人员操作证（特种作业人员，必须持证上岗，而且证件要在有效期内）； 3、三级安全教育及其它教育材料（新员工必须经过三级教育才能上岗工作，教育材料存档备查）； 4、做好“四新”（新工艺、新技术、新设备、新材料）安全教育培训（资料存档备查）； 教育培训的课程课时符合规定（安全消防培训、消防演练、普法教育每年至少1次，资料存档备查）； 组织员工学习本单位的安全规章制度，每年至少一次（资料存档备查）； （四）、安全权益 1、与员工订立劳动合同（员工进公司必须签订劳动合同，资料存档备查）； 2、“一法三卡”（警示卡、提示卡、信息卡）（主要消除隐患和职业危害，资料在现场备查） “一法三卡”：即“事故隐患和职业危害监控法”、“安全检查提示卡”、“有毒有害化学物质信息卡”、“重大危险源（点）警示卡”。 3、按照标准发放“劳动防护用品”(一季度一次，发放记录存档备查) 为从业人员交纳社会保险费、医疗保险等各种社会保险（缴费记录存档备查） 职业健康检查记录（定期为员工进行体检并做好纪录备查） （五）、规章制度 1、安全生产的年度计划、专项方案（安全月活动、防暑降温、十防工作等方案记录存档备查）； 2、建立健全完善安全生产管理制度（1、安全生产责任制；2、主要负责人履职报告；3、安全会议；4、安全培训；5、安全检查；6、隐患整改；7、安全技术审批；8、检维修安全管理；9、设备实施管理；10、重大危险源管理；11、安全业绩考核；12、防暴、防尘及防毒管理；13、消防管理；14、应急管理；15、事故管理；16、职业安全健康管理；17、特种作业人员管理）； 企业实施“作业许可证件”管理（动火作业证归类存档备查）； 安全生产档案管理（1、安全生产责任制资料，即全员职责、安全生产管理机构设立、人员任命、履职考评等；2、安全生产规章制度资料，即应急预案、操作规程、安全检查、事故处理、隐患整改、安全教育、工作计划、规章制度等；3、安全实施“三同时”资料；4、安全生产检查资料；5、事故隐患整改资料；6、安全生产宣传教育资料；7、安全培训资格资料；8、事故管理资料；9、实施、设备资料；10、重大危险源管理资料；11、应急救援管理资料；12、职业健康资料） 实施岗位安全操作规程（张贴上墙） （六）、安全条件 1、安全生产资金投入（公司确保足够的安全整改资金和实施完善资金）； 2、“三同时”制度（新建、改建和扩建工程严格三同时制度）； 3、企业建筑工程经消防部门认可（公司的所有工程都有消防部门的验收、认可的资料。存档保存备查）； 4、确保公司消防通道畅通、安全间距符合标准、消防水源充足（现场检查符合标准）； 5、重大危险源和重点部位有效监控（每日巡查并有纪录）； 消防实施配备材料（配齐配足并在有效期内，且有电子台帐备查）； 现场安全防护齐全（现场检查符合标准）； 特种设备及安全附件定期检测及效验（设备每年检测一次，且有自检材料和人员持证上岗，材料存档备查）； 用电用气符合标准（现场检查记录情况）； 危险场所有安全警示标志（现场检查）； 设备保养记录（日保养、周保养和季保养，记录齐全）； 防雷实施检测材料（每年一次，材料存档备查）； 杜绝“三合一”厂房； 粉尘、有毒有害气体、噪声符合标准（每年一次，材料存档备查）； 人员疏散通道符合标准（现场检查）； 禁止使用淘汰工艺和设备（现场检查）； （七）、隐患治理（材料齐全存档备查） 1、各级各部门隐患排查治理和监控职责健全； 2、设立隐患治理专项资金（有专项安全资金列项）； 3、隐患定期排查制度健全； 4、重大隐患报告制度健全； 5、事故隐患报告和奖励制度健全； 6、隐患排查治理统计分析和报送制度健全； 7、预防自然灾害导致安全事故灾难的制度健全； （九）、应急管理 1、建立应急管理体系