强化领导干部管党治党责任担当营造风清气正政 治生态心得体会.docx

强化领导干部管党治党责任担当营造风 清气正政治生态心得体会 政治生态事关干部清廉、地方形象，事关人心所向、社会稳定。领导干部必须高度重视政治生态建设，把管党治党责任扛在肩上、抓在手上、落实在行动上，坚守拒腐防变底线，做到严于律己、廉洁从政，切实担负起时代和历史赋予党员领导干部的重任。 一、把纪律摆在前面，在"固本"上花气力 一是不断强化自身修养，增强学习自励。一名党员,不仅要在组织上入党,更要在思想上入党。组织上入党一生一次，思想上入党一生一世。这就要求我们长期自觉地加强党性修养，在学习中锤炼党性，在实践中增强党性，在考验中磨砺党性，才能具有时代的觉悟，经受住时代的考验，完成时代赋予的任务。党员领导干部必须要不断加强党性锻炼，加强自身修养，正确对待权力。必须要坚持宗旨意识，全心全意为人民服务，真正把党和人民赋予的权力用来为人民谋福利，始终做到情为民所系、权为民所用、利为民所谋。 二是时刻自觉接受监督，增强工作自律。缺少对权力的制约和监督，权力就会出问题，跑出制度笼子不受制约的权力必然导致腐败。领导干部要主动接受监督，主动把权力的运行置于阳光之下，自觉接受党内监督、民主监督、舆论监督、群众监督，习惯在监督下履行职责，做到公权不为自己私用、不为家属借用、不为亲朋好友利用。时刻保持战战兢兢、如履薄冰的警戒，管得住自己，耐得住寂寞，经得起诱惑，守得住清白，不在物质陷阱中失足，不留后悔和遗憾。 三是始终坚定理想信念，增强政治自觉。理想信念指引着人生走向，决定事业成败。领导干部就要不断坚定理想信念，坚持把铁的纪律规矩挺在前面，牢牢守住思想道德防线、党纪国法防线，不能出现一丝松动，不断提高拒腐防变的能力。要切实承担起党的优良传统和好的工作惯例示范传承的重任，率先垂范，不断提高党性修养，做遵纪守法、严以律己的表率，做到“三不四管住”，即不越红线、不破底线、不碰高压线，管住自己、管住队伍、管住亲友、管住身边人。　 二、把责任扛在肩上，在"谋实"上下功夫 “一把手”是一个班子的班长、总指挥，是广大干部职工和群众的带头人、主心骨，一言一行、一举一动都直接影响着本地、本单位政治生态环境的好坏。一个地方的政治生态建设，必须要抓好“一把手”。 一是抓好选人用人。“一把手”选人用人规范化，是构建良好政治生态的前提。只要单位的一把手选得好、配得强，这个单位很少出现大的问题，政治生态就有了一定的保障。“一把手”要不折不扣贯彻执行新《条例》，上扬选人用人的清风正气，不变通、不打折、不走样，严把标准关、审批关、纪律关，从源头上预防和治理选人用人不正之风，才能以干部成长的健康生态带动政治生态的良性发展。要做到没有私心，做到两个“顶住”：顶住送礼的、顶住说情的。对一把手要求和约束，上级党委、纪委、组织部门要监督。 二是要抓好班子队伍。“一把手”在领导班子中处于核心地位，是“关键中的关键”，抓好班子、带好队伍是“一把手”推进政治生态建设的必修课。在一个班子中看“一把手”是不是存在问题，最主要看得就是他是否大包大揽、独断专行，很多“一把手”出了问题都是因为有“霸道”的方面。一个一把手要当“班长”不要当“家长”，要带头按照民主集中制原则办事，做到果断不武断、总揽不包揽、协调不替代。要充分发挥副职的作用，给副职应有的空间，支持班子成员开展工作，只有营造了一个好的干事创业氛围，才能真正实现风清气正的政治生态。 三是要抓好权力约束。“一把手”手中握有人事、资金、项目等权力，如果一个“一把手”无视监督，失控用权，对一个地方政治生态的迫害是难以估量的，对干部体系造成的损害更是长久无法恢复的。我认为，加大对“一把手”权力约束尤为重要。突出检查“三重一大”政策落实，坚持重大决策论证评估和征求意见制度，广泛听取意见，防止“一把手”第一腔定调子，把个人意见强加于班子集体。建立并实行“一把手”权责清单制度，公开权力运行过程和结果，健全不当用权问责机制，形成有权必有责、用权必担责、滥权必追责的制度体系。强化制度建设。目前，各项制度建立完善的都已经很到位了，关键还是落实和执行，特别是“一把手”绝不能违规干预司法活动、插手案件处理、插手工程建设等。 三、把清廉落在实处，在"肃纪"上动真格 一是筑牢“防火墙”，做监督执纪的“监护人”。在克服“四风”方面，目前党员干部“不敢”的氛围已基本形成，“不能”还要靠制度来约束，“不想”还要靠制度来保证。要结合工作实践和制度运行，深入查找制度缺项，及时填补漏洞和空白。同时，还要树立鲜明的监察导向，全面落实“三个区分开来”，查处违纪的、保护干事的、追究诬陷的。 二是扎实“隔离带”，做监督执纪的“细心人”。领导干部要带头让党内生活严起来。一个干部职位无论有多高、有多重，第一身份就是党员，首先要服从支部安排，主动参加组织生活，履行好党员的义务和责任，坚决执行党员领导干