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党风廉政建设制度
第二条党风廉政建设责任规定
1.遵守党的政治纪律,顾全大局,维护团结,自觉接受监督,敢于同各种腐败现象作斗争,认真执行领导干部报告个人有关事项规定、礼品登记、重大事项报告制度。
2.认真执行党风廉政建设责任制,主动抓好责任范围内的党风廉政建设。
3.管住、管好配偶、子女及身边工作人员,对涉及其利害关系的事情应奉公守法,不利用职权和职务上的影响,为其谋取利益。
4.自觉遵守财经纪律和财务管理制度,无弄虚作假、假公济私和私设帐外资金、“小金库”的行为。
5.“转作风、抓落实”,勤政务实。深入基层,调查研究,不断提高工作效率和质量;关心干部职工疾苦,坚持公开、公平、公正的原则,对职工群众反映的问题认真对待,妥善处理。
6.按照“四种形态”开展执纪问责工作,积极配合上级机关对责任范围内违法违纪问题的调查追究。
二、学习规定
1.公司全体党员干部必须加强学习,不断提高政治素质和业务水平,除平时自学外,每月各支部需组织一次集中学习。
2.学习内容:
1)学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、习近平新时代中国特色社会主义思想,学习《中国共产党章程》《中国共产党纪律处分条例》《中华人民共和国宪法》《中华人民共和国监察法》《中国共产党廉洁自律准则》等法律法规,学习党的路线、方针、政策、决议等文件。
2)传达学习、贯彻落实中央和省、市委及上级纪委关于党风廉政建设的政策、措施、要求和工作部署。
三、“三重一大”决策
依据《“三重一大”决策制度执行情况监督检查办法(试行)》
四、领导干部报告个人有关事项
1.规定依据:《领导干部报告个人有关事项规定》
2.申报人员:公司党委班子领导干部应当依据本制度如实申报收入。
3.公司纪委配合相关部门对领导报告个人相关事项情况开展抽查核实工作。
五、领导干部重大事项报告
1.规定依据:《关于领导干部个人重大事项报告的规定》
2.按照干部管理权限,副部长以上党员干部职工重大事项要向公司纪委或公司党委报告。其他党员干部重大事项向所在党支部报告。
3.重大事项包括婚丧喜庆等敏感而又易发生党风廉政问题的有关事项。
六、礼品登记
1.礼品登记的范围:在公务活动中,不得收受可能影响公正执行公务的礼品,因各种原因未能拒绝的礼品,必须登记上交。
2.时间要求:自收受礼品起(在外地接受礼品的,自回单位之日起)五日一周内上报所在部门,到公司纪委登记,经公司党委集体研究后处理。
3.对收受的礼品,预期不主动登记的或擅自处理,按违反党纪、政纪处理。
七、廉政谈话
1.谈话对象:全体党员干部或重要岗位人员。
2.谈话的主要内容
1)个人廉洁自律、廉洁勤政的情况;
2)党风廉政建设方面存在的苗头性、倾向性问题;
3)思想动态情况;
4)存在的不足,需要及时纠正的问题等。
3.要求:各单位要认真做好谈话记录。对有反映、有问题干部的谈话,纪委要做好跟踪监督和考核工作。
八、节假日期间廉洁自律
公司各级党组织和党员干部要严格落实中央八项规定精神,严守政治纪律和政治规矩,切实做到“十个严禁”。
1.严禁搞各种形式主义、官僚主义;
2.严禁违规收受或用公款购买赠送礼品及礼品卡、商业预付卡等节礼;
3.严禁以各种名义组织和参与用公款支付的旅游、度假和健身娱乐活动;
4.严禁公款接待走亲访友、参观旅游等非公务活动人员;
5.严禁违规组织节日庆典;
6.严禁违规组织参与公款吃喝、同城宴请;
7.严禁滥发津贴、补贴或福利;
8.严禁公车私用、私车公养和违规租车借车;
9.严禁违规操办婚丧喜庆事宜;
10.严禁组织参加“带彩”娱乐、赌博或搞封建迷信活动。
九、党风廉政建设举报
为进一步将党风廉政建设工作落到实处,营造风清气正、公平公正的工作氛围,现设立举报电话和举报电子邮箱。
1.举报内容:在公司生产经营和工程建设中,违反党纪政纪、违反企业规章制度的所有违规行为,其中,包括违规报销费用,克、拿、卡、要,收受贿赂,弄虚作假,在招标过程中围标、串标哄抬价格,偷盗、侵占公司财产,管理粗暴,玩忽职守等有损于公司利益和形象的一系列不良行为。
2.举报范围:股份公司全体干部员工。
3.举报电话:
4.举报邮箱:
5.公司将及时核查处理相关举报投诉,一经核实,对举报人员给予200-2000元的奖励,对举报人员信息严格保密。
十、执纪问责
依据《中国共产党纪律处分条例》《公司职工奖惩条例》。
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