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019-03-04
2019年人力资源服务行业分析报告
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019-03-04
目 录
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、 中日人力资源服务行业可比性分析............................................................................................6
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.1、 中日均曾面对供给侧改革挑战 ................................................................................................................ 6
.2、 中日人口结构变化历程类似 .................................................................................................................... 6
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、 Recruit Holdings 基本概况.......................................................................................................7
2.1、 公司概况：历史与股东 ........................................................................................................................... 7
2.2、 多元化战略：三大业务 ........................................................................................................................... 7
2.3、 盈利模式 ............................................................................................................................................... 11
2.4、 经营业绩 ............................................................................................................................................... 11
2.5、 股价回顾 ............................................................................................................................................... 12
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、 三大业务.................................................................................................................................13
3.1、 三大业务之一:人才信息业务部（HR Technology）.............................................................................. 13
3.2、 三大业务之二:市场信息业务部（Media&Solution）............................................................................. 14
3.3、 三大业务之三:人才外包业务部（Staffing） .......................................................................................... 15
、 亮点与竞争优势 ......................................................................................................................16
4.1、 修炼“内功”，实施精细化管理..........................
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