城市经济学 第三、四章.ppt

为什么出现企业集群、城市规模 第3章 为什么会出现企业集群 3.1 共享中间投入品 3.2 分享劳动力储备 3.3 劳动力的匹配性 3.4 知识溢出 3.5 自我强化效应导致的产业集群 3.6 地方化经济 3.7 城市化经济 3.8 城市规模的其他收益 集聚经济 集聚经济一般是指经济活动集中在某些特定悠闲地范围，并带来厂商成本降低的经济现象。 当集聚适度时，出现正的外在性，即发生了集聚经济。 当集聚不适度时，出现负的外在性，即发生了集聚不经济。 地方化经济（专门化经济） 地方化是行业的集聚经济。如果行业内的企业生产成本随着行业总产量的提高而降低，就出现了地方化经济。 地方化经济的出现主要有工厂内规模经济、中间投入品的规模经济、范围经济和关联经济、买和卖的规模经济与剧集外部性、劳动力市场共享效率和由信息集聚导致的知识溢出等机制。 城市化经济（多元化经济） 城市化经济是指单个企业的生产成本随着城市地区总产出的上升而下降的经济现象。 城市化经济与地方化经济区别： ①城市化经济源于整个城市经济的规模，而不单单是某个行业的规模。 ②城市化经济为整个城市带来利益，而并非只针对某一个行业中的企业。 城市化经济出现的原因和地方化经济出现的原因是相同的，它是地方化经济效应从产业扩展到区域的结果。 集聚经济提高了劳动生产率和工人工资，使得大城市的工人具有更高的工资水平。 由于集聚经济企业可以分享到 ① 中间投入品（基础设施、原材料） ② 劳动力储备（成熟的劳动力市场） ③ 技能匹配（人尽其用） ④ 知识溢出 分享中间投入品 费农（Vernon) 曾对曼哈顿的服装制造业为 例，说明源于中间投入品生 产中的规模经济而在空间上 集聚的企业群。 为什么服装厂会集聚在 纽扣厂附近？ 知识溢出 信息集聚导致的创 新收益是在不增加投入 的情况下发生的，是一 种知识溢出。 厂商集聚能够加快 知识和信息在本业中 的传递。 例如： 美国硅谷地区形成了 一种崇尚合作交流的 新氛围。 4.1 效用与城市规模 * 假设 * 城市人口增长的成本 仅为提高了通勤时间。 假设的依据： （1）交通堵塞（额外交通成本） （2）城市范围大（更多时间） 4.1.1 效用与城市规模（以工人的视角）——大城市的成本与收益 效用与城市规模 * 一个结论： * 城市规模增加的同时也提高了工资水平，这是因为存在集聚经济和较高的通勤成本。只要集聚经济效用很强，效用水平就随着城市规模的增加而提高。当集聚经济效用低于由通勤成本增加所导致的规模不经济时，效用水平将随着城市规模的增加而降低。 效用与城市规模 * 为何在同一个城市工作的工人会有相同或相似的效用？ 工人在不同居住地与生产中心之间通勤 通勤成本有差异 工人在城市内部的居住区位选择 通过价格调整实现区位均衡（公理1） 4.1.2 城市内部的区位均衡、土地租金与效用 * * 集聚经济 地方化经济、城市化经济 效用与城市规模、城市系统 城市规模的差异、城市规模的分布 提高 劳动 生产率 分享劳动力储备 (a) 企业独处 （b) 企业在集群 工 资 30 10 工人数 120 旺季 淡季 10 20 30 工 资 工人数 旺季 淡季 工人总数 （百万） 工资（美元/小时） 劳动收入（美元/天） 通勤成本（美元/天） 工人的效用（美元/天） 1 8 64 5 59 2 10 80 10 70 4 11 88 22 66 图4-1效用与城市规模 每个城市的工人数量（百万） 每 个 工 人 的 效 用 （美 元） 70 66 59 1 2 4 M S H 70 70 70 效用 （美元） 通勤距离（公里） 通勤成本（美元） 房屋租金 支出 （美元） 劳动收入 （美元） 租金 收入 （美元） 0 0 25 80 15 5 (假设）工人拥有自己的土地 10 15 80 15 10 20 5 80 15 4.2 城市系统 假设：一个地区劳动力总数为600万人 有3种可能的分配模式 （1）6个城市（A、B、C、D、E、F），每个拥有100万劳动力； （2）3个城市（ D、E、F），每个拥有200万劳动力； （3）2个城市（ E、F），每个拥有300万劳动力. 4.2.1 城市规模不能极小化 每个城市的工人数量（百万） 每 个 工 人 的 效 用 （美 元） 70 68 59 1 2 3 M S H 4.2.1 城