护理管理者的基本素质及护理质量管理讲义.ppt

护理质量管理基本任务 建立质量管理体系 进行质量教育 制定护理质量标准 进行全面质量控制 持续改进护理质量 管理理念 组织结构 质量标准 管理目标 护理质量管理体系参考文献 实施细则 提高护理工作质量 掌握质量管理的方法与技术 认识提高质量的责任 增强质量意识 加强教育 进行质量教育 寻找机会和对象 确定改进的目标、计划、以及措施 确定问题的原因 提高 总结 问题 改正 提高 护理质量改进 护理质量标准 集合医院的各种条例、制度、岗位职责等 病例书写规范 护理技术操作规范 临床护理质量标准 护理管理质量标准 护理质量标准 可以做标题 作封面或者穿插 其它文字 键入所需内容 基本内容 【1】 基本内容 【1】 键入所需内容 穿插页面 * * 一、缺口大，流失多 根据国家统计局的统计数据显示：而截至2005年底，全国在册注册护士总人数约为140万。 根据世界卫生组织提出的平均每千人口至少应有两名护士的标准，我们的护士总人数远远不够。仅以这个基础标准，就目前而言，我国所紧缺的护士人数缺口还高达126.5万左右。 目前我国的护理现状 近日，卫生部公布了一项对全国696所三级医院护士流失率的调查结果，接受调查的三级医院，平均的护士流失率是5.8%，而最高的能达到12%。护士流失率高，已经成为一个问题。 二、护理管理不够合理 部分医院护理管理人员性质多属“经验性”并沿袭