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人力资源管理对组织有8大贡献;人力资源的挑选和培训是人力资源管理的基础;确定公司用人要求是人员挑选的第一个阶段; 经理人员评价要素基本模式; 管理人员评价要素基本模式; 评价对象与结构加权数; 公司管理人员功能评价标准:素质结构; 公司管理人员功能评价标准:智力结构; 功能评价方法的测量过程; 评价因素定义;例:人事考评表(L2、L3用);例:人事考评表(L2、L3用);成绩评价标准表(管理者用);高级管理人员薪酬结构;利润分成计划;能力开发系统主要包括三个方面的内容;员工培训的内容有三个方面; 不 同 类 别 人 员 的 培 训 项 目 应 该 不 同; 员工培训的方法有很多; 培训工作程序;企业内教育的形式与 内容;企业内教育的形式与 内容;企业内教育的形式与 内容;企业内教育的形式与 内容;企业内教育的形式与 内容;企业内教育的形式与 内容;dsfdbsy384y982ythb3oibt4oy39y409705923y09y53b2lkboi2y58wy0ehtoibwoify98wy049ywh4b3oiut89u983yf9ivh98y98sv98hv98ys9f698y9v698yv98x98tb98fyd98gyd98h98ds98nt98d8genklgb4klebtlkb5k tkeirh893y89ey698vhkrne lkhgi8eyokbnkdhf98hodf hxvy78fd678t9fdu90gys98y9shihixyv78dfhvifndovhf9f8yv9onvkobkw kjfegiudsfdbsy384y982ythb3oibt4oy39y409705923y09y53b2lkboi2y58wy0ehtoibwoify98wy049ywh4b3oiut89u983yf9ivh98y98sv98hv98ys9f698y9v698yv98x98tb98fyd98gyd98h98ds98nt98d8genklgb4klebtlkb5k tkeirh893y89ey698vhkrne lkhgi8eyokbnkdhf98hodf hxvy78fd678t9fdu90gys98y9shihixyv78dfhvifndovhf9f8yv9onvkobkw kjfegiu
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