发达地区学习培训心得体会.docxVIP

解放思想 借鉴经验 为加快隆阳桥头堡建设献计出力 市委为推进桥头堡建设，全面提高各级领导班子的综合 素质和履职能力，组织实施了“桥头堡建设千名干部培训工 程”，本人参加了在金华市委党校举办的第四期培训班。通过 课堂讲授、案例分析、专题讨论、实地考察等学习，对以金华 为代表的东部沿海发达地区的发展现状有了更加深刻的了 解，对发达城市的发展模式和成功经验有了更加深入的认识， 对该地区党委政府敢想敢干、勇于创新的发展精神有了更加 切身的体会。下面，我根据本次培训的主题和内容，结合隆 阳发展实际，谈几点体会和认识。 一、解放思想、勇于开拓，借鉴成功经验加快发展 自改革开放以来，保山始终都是对外开放的末梢，属于 欠发达地区，经济社会发展水平均低于全国乃至全省水平。 建设面向西南开放重要桥头堡提上了国家战略规划层面，云 南省迎来了重要的发展机遇，如何在全省各州市中引领潮流， 争先上位，是各州市党委政府急切需要解决的问题。发展是 需要人才推动的，而各级领导干部在促进发展中有着举足轻 重的作用。保山市委、市政府清楚的认识到这一点，实施了 “桥头堡建设千名干部培训工程”，组织全市上千名各级各部 门的主要领导到东部沿海地区培训学习，我认为这是非常有 1 针对性和必要性的举措。首先是进一步解放各级领导干部的 思想。受地域和经济社会发展程度的限制，保山多数领导干 部思想不够解放，不敢于创新，不善于创新，满足于平稳发 展，按部就班。通过到沿海发达地区学习，看到沿海发达地 区的党委政府和领导干部是如何定位发展思路，如何开拓创 新，如何引领发展，从而增长了见识，开拓了视野，触动了思 想。其次是学习借鉴成功经验。金华包括义乌等地的发展都 并非一路坦途，其间冲破思维惯性和路径依赖，确立新的发 展理念、新的定位和方向等都经历了艰辛的探索。通过几十 年的摸索和尝试，金华及义乌形成了具有普遍意义而又特色 鲜明的发展经验和模式，我们可以通过学习，将适合我市、 我区发展的一些经验和模式搬用过来，省去了摸索的过程， 加快推进我市、我区的发展进程。再次是学习沿海发达地区 领导和干部敢想敢干、勇于开拓的精神。我们有些领导干部 思想呆板僵硬，干事只求平稳，裹足不前，虽然没有什么过 错，但对于跨越发展形成了阻力。通过学习，就是要让全市、 全区各级领导干部，并通过领导干部教育所有干部职工，一 心一意谋发展，一切为了加快发展，团结一心，群策群力，集 全社会之力推动经济社会快速发展。最后就是要学习如何提 升发展能力。要切实学习发达地区工作效能建设，将党政机 关效能作为提升发展能力的关键环节。进一步完善制度建设， 规范行政许可事项，依法削减审批项目，简化审批程序，建 2 立科学合理的审批管理机制、规范高效的审批运行机制、严 密有效的审批监督机制。进一步清除经济社会发展的政策性 障碍，纠正部门权力利益化的倾向。加快政务中心建设，提 高一站式服务的质量和效率，切实优化发展的软环境。 二、切实增强责任感和紧迫感，抢抓机遇、乘势而上 《国务院关于支持云南省加快建设面向西南开放重要桥 头堡的意见》的出台，充分体现了党中央、国务院对我省经济 社会发展的高度重视和大力支持，突出了云南在全国对外开 放中的重要战略地位和前沿性、示范性、带动性作用，给全 省、各州市、各县区带来重大历史机遇，但同时也带来巨大 的压力。首先肩负着中央、国务院的殷切期望乃至全国各地 的高度关注，必须有所作为，做出成绩；其次省内各州市、各 县区发展竞争越来越激烈，不发展或发展缓慢都将被兄弟县 区甩在后面，错失这次机遇，今后将更加难以追赶。因此，全 区上下必须切实增强抢抓机遇、加快发展的责任感和紧迫感， 认真审视自己的优势和不足，聚全区之智，举全区之力，以 改革创新的勇气、敢闯敢试的胆略、只争朝夕的精神，勇当 桥头堡建设的先行者、排头兵。隆阳在桥头堡建设中具有政 治、区位、资源、生态、文化、基础等优势。就隆阳应如何参 与桥头堡建设，我认为要加强领导，健全工作机制，把参与 桥头堡建设作为压倒一切的政治任务来抓，统一思想、吃透 区情，着眼全局、抢抓机遇，在桥头堡建设中明确方向、主动 3 融入、积极有为。要科学规划，明确发展定位，结合我区“十 二五”规划，把握政策导向，深入开展调研，进一步明晰发展 思路，明确战略重点，科学编制我区参与桥头堡建设的总体 规划和专项规划，实现与国家、省、市有关规划和政策的无 缝对接。要突出重点，优化产业布局，加快相关重点产业的 发展；要积极申报项目，完善基础设施，争取国家和省、市在 政策、资金、项目等方面的倾斜和支持，使我区有更多更好 的项目纳入国家和省、市桥头堡建设规划盘子。要加快城市 化进程，不断完善城市功能、提升城市品位，积极推进城市 化和城镇化进程。要外引内培，强化人才保障，加快发展教 育事业，结